Analista de Recursos Humanos

Ministrar treinamentos para equipes; Responsável por realizar processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas; Realizar mapeamento, diagnóstico, intervenções aos colaboradores; Garantir o cumprimento dos processos e políticas de gente e gestão; Apoiar e orientar a liderança na condução da jornada do colaborador para que esta ocorra de maneira engajadora e consistente;

Ter experiencia no setor de RH; Experiência com treinamento de equipes e recrutamento e seleção; Ter boa oratória; Amar pessoas; Conhecer pacote office e canva; Possuir CNH e carro próprio (necessário)