Estagiário (a) em Treinamento e Desenvolvimento Comercial

Quais serão seus desafios?

• Apoio na condução dos processos de recrutamento e seleção de corretores e líderes de vendas: alinhamento do perfil da vaga, criação de cronograma com o requisitante, divulgação da vaga, seleção de currículos, convocação e condução de entrevistas coletivas e individuais, até a finalização do processo;
• Suporte na formação, capacitação e desenvolvimento do público comercial, com condução de treinamentos técnicos e comportamentais.
• Acompanhamento constante em campo para apoio à formação de novos líderes comerciais e corretores, garantindo a construção da habilidade em vendas.

O que esperamos de você:

• Cursando os dois últimos períodos de graduação em Psicologia ou Pedagogia.

Será um diferencial:

• Experiência em condução de processos de R&S na área comercial, para diferentes níveis hierárquicos;
• Atuação com formação de equipes de vendas, treinamentos e desenvolvimento para públicos comerciais;
• Habilidade na utilização de ferramentas e fontes de recrutamento e seleção (LinkedIn Recruiter e Gupy).
• Ter atuado na seleção e formação de vendedores e líderes de equipes de vendas;
• Ter experiência no desenvolvimento de habilidades práticas, em campo.

O que temos de bom:

• Bolsa-auxílio compatível com o mercado
• Vale-transporte
• Vale refeição
• Gympass
• Assistência psicológica, financeira e jurídica para você e seus dependentes
• Atendimento médico e nutricional
• Happy Day - uma folga no mês do aniversário
• Universidade corporativa
• Plano de carreira