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Na SENER Energy, orientamos nossa engenharia para a sustentabilidade da indústria e da sociedade. Por isso, desenvolvemos projetos que visam alcançar a máxima eficiência na transição para um modelo energético sustentável, por meio da inovação e da tecnologia.
Estamos focados na concepção, desenvolvimento e construção de plantas e seus componentes, desde as tecnologias mais convencionais, como ciclos combinados, biomassa etc., até novas tecnologias renováveis e futuras, como eólica offshore, hidrogênio verde, gerenciabilidade, economia circular e sustentabilidade.
O que nós esperamos de você
Coordene a área de Subcontratos de grandes projetos industriais, principalmente, tendo como missão a realização de estudos de mercado de possíveis empresas de serviços potenciais subcontratadas para construção e montagem industrial, análise de custos de subcontratação, gestão da equipe de administração de subcontratadas, contribuindo para as fases de proposta de projetos, emissão e acompanhamento dos subcontratos sob a sua responsabilidade, bem como qualquer atividade que seja desenvolvida no âmbito da subcontratação de serviços.
Atualmente buscamos um
Supervisor de Contratos e/ou Subcontratos
Descrição do trabalho
Procuramos um Supervisor de Contratos com experiência de trabalho anterior de pelo menos 5 anos em gestão de contratos em empreendimentos industriais de médio e grande portes.
Local de trabalho: São Paulo
Sistema de trabalho: Híbrido, dentro das regras da companhia
Suas responsabilidades incluirão:
Educação e habilidades:
Principais benefícios
Nosso Compromisso com a Diversidade
A missão da SENER é servir seus clientes e a sociedade, fornecendo soluções de engenharia avançadas, precisas e eficazes que melhoram os negócios de seus clientes e facilitam o acesso da sociedade a serviços, equipamentos e serviços públicos competitivos, seguros, sustentáveis e de última geração.
A SENER almeja incorporar pessoas com maior talento e vocação, orientando seu desenvolvimento humano e profissional por meio de responsabilidades e desafios crescentes. Acreditamos em nossos profissionais e apoiamos seu desempenho, oferecendo um ambiente com liberdade suficiente para motivar iniciativas individuais que agregam valor às operações e aprimoram a SENER . Confiamos no melhor para liderar, evitando qualquer discriminação e exigindo não só aptidão profissional e resultados, mas também conduta exemplar, trabalho em equipe, dedicação e comprometimento.
Na SENER, sabemos que com as pessoas certas a bordo tudo é possível!
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