Gestor de Contratos

Buscamos un Gestor de contratos para importante empresa multinacional del rubro automotriz:

• Garantizar que toda relación comercial se encuentre debidamente formalizada y cuente con los respaldos correspondientes de acuerdo a las políticas de la compañía
• Gestionar el proceso de elaboración y firma de contratos, en coordinación con el equipo comercial, clientes y abogado
• Consolidar y respaldar información de clientes para la formalización de relación comercial y/o solicitud de líneas de crédito (poderes, RL, CI, Estados, Balances, etc)
• Apoyo continuo al equipo comercial con área de riesgo (ubicado en México) para la evaluación, aprobación y renovación de líneas de crédito a clientes antiguos y nuevos.
• Realizar las activaciones de ofertas en sistema y hacer seguimiento de que compras haya recibido la activación (delivery)
• Formalizar las modificaciones asociadas a la relación comercial tanto contractualmente como por sistema y mantener a las distintas áreas involucradas al tanto (Cesiones, Extensiones, ajustes de km, tarifa, TAG, equipamiento)
• Supervisar que los principales KPI y elementos contractuales estén disponibles para las distintas partes interesadas y ser el primer punto de contacto al respecto
• Realizar los controles de compliance y de auditorias requeridas
• Generar Cartas por término anticipado a clientes y cálculo de multa correspondiente
• Analizar ajuste por kilometraje ya sea ante modificaciones solicitadas por clientes o al término de contrato (Exceso/Abono) en coordinación con KAM correspondiente
• Generar fichas de condiciones contractuales operacionales/ legales, y mantener al día la información en BBDD y Salesforce

• 3 años en cargos similares
• Capacidad de análisis y organización
• Habilidades comunicacionales

• Conocimientos sobre los requisitos jurídicos vinculados a los contratos
• Excelentes capacidades de redacción
• Especial atención al detalle, con habilidad para detectar errores
• Grandes capacidades analíticas y organizativas
• Habilidad para trabajar con varios niveles jerárquicos, incluido el personal, los directivos y los socios externos

• Seguro médico privado
• Formación y desarrollo
• Formato de trabajo híbrido