Anzahl der Bewerber
:000+
Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Lead-Generierung und Kundengewinnung
Verwalten, Priorisieren und Optimieren aller Marketingkanäle, einschließlich E-Mail, Performance-Marketing inkl. Social Media, Content-Marketing und anderen Outbound-Kampagnen
Entwicklung von Marketingmaterialien wie unsere Website, Fallstudien und Präsentationen zusammen mit unserem Vertriebsteam
Marktforschung, um Kundenbedürfnisse, Wettbewerbslandschaft und Branchentrends zu verstehen
Verwalten und Verfolgen von Marketingbudget und ROI
Vermarktung unseres Produkts und neuen Funktionen an Leads und bestehende Kunden
5+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, mindestens zwei Jahre in der SaaS-Branche
Erfahrung bei der Entwicklung und Durchführung erfolgreicher Marketingkampagnen
Erfahrung im Account-Based Marketing
Erfahrung mit Marketingautomatisierung, CRM und Analysetools
Ausgezeichnete Kommunikations-, Kollaborations- und Schreibfähigkeiten
Eine Getting-Things-Done Mentalität und einen Hang zu schnellen, iterativen Experimenten
Fähigkeit, in einer schnellen, startup-ähnlichen Umgebung zu arbeiten
Sprachkenntnisse in Deutsch C1 sind aufgrund unserer Kundengruppe ein Muss
Als Führungskraft bist du bereit 2-3 mal/Woche auch vor Ort im Kölner Office mit uns zu arbeiten
Du wirst ein integraler Bestandteil eines wachsenden profitablen Start-ups im Herzen unseres schönen Kölns sein. Durch maximale Flexibilität, Freiheit in der Projektgestaltung und umfassenden Aufgabenbereich hast du die einmalige Gelegenheit, dir die Hände schmutzig zu machen und im Marketing und als Führungskraft zu wachsen.
Wir bieten ein konkurrenzfähiges Gehalt, 30 Urlaubstage, ein ehrgeiziges, liebenswertes und internationales Team und ein sinnstiftendes Produkt mit einer großartigen Vision. Oben drauf kommen noch all die Benefits, wie kostenlose Getränke, Kicker-Matches, Rooftop-Barbecues und andere regelmäßige Teamevents.
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Honestly ist ein schnell wachsendes Tech-Unternehmen spezialisiert auf Mitarbeiterbefragungen. Wir glauben daran, dass Mitarbeiter ein Recht haben, gehört zu werden und das jeder Arbeitgeber ein Interesse hat, genau hinzuhören. Unsere Lösung “Honestly Engage” ist dafür gemacht diese Unterhaltung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu beginnen. Unsere App erlaubt Organisationen in regelmäßigen Abständen Feedback darüber zu bekommen, wie es ihren Mitgliedern geht. Wir wachsen schnell und um den Schritt auf die nächste Stufe zu schaffen, suchen wir nach dir!
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