La LOGISTICA ti incuriosisce?
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Questa può essere l’opportunità giusta per TE!
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
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ADDETTO ALLA LOGISTICA CON PATENTINO DEL MULETTO
Il corso è rivolto a candidati disoccupati o inoccupati al momento del corso ed è TOTALMENTE GRATUITO.
Il corso ha la finalità di inserimento presso aziende clienti del territorio.
Si terrà nelle date 17-27 Aprile per un totale di 64 ore ed al suo interno è compresa anche la formazione per la sicurezza sul lavoro base.
La modalità di erogazione del programma formativo è totalmente ONLINE, fatta eccezione per le ore in cui è previsto il modulo 'pratica con il carrello elevatore', che si terranno in presenza in zona Firenze (FI).
Pertanto è necessario che i partecipanti abbiano a disposizione un pc / tablet per l’intera durata del corso, una connessione stabile e una webcam funzionante.
Saranno affrontati temi relativi a:
Requisiti:
Previo superamento dei test di verifica teorici e pratici sarà possibile ottenere l’attestato per l’abilitazione alla guida del carrello elevatore.
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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