Universitetet i Oslo

Om stillingen

Er du en systematisk og løsningsorientert person som motiveres å jobbe i hele spennet fra det operative til det strategiske? Da vil vi gjerne ha deg med på laget.

Universitetet i Oslo (UiO) søker en til to dedikerte og dyktige rådgivere/seniorrådgivere til vår seksjon for kompetanse- og organisasjonsutvikling i avdeling for organisasjon og personal. UiO er i en brytningstid hvor vi jobber med prosessforbedring og digitaliseringsprosjekter som krever nye måter å arbeide, lede, strukturere og organisere seg på. Seksjon for kompetanse- og organisasjonsutvikling bidrar til å utvikle mennesker, kultur og organisasjonen og er med dette en nøkkelaktør i denne utviklingen.

Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være 

I denne stillingen vil du få muligheten til å bidra til organisasjons- og kompetanseutvikling både operativt og strategisk ved å:

• Forvalte og videreutvikle organisasjonens metoder og rammeverk for prosessforbedring og bidra til sikre forankring og etterlevelse i organisasjonen
• Utvikle og implementere kompetansetiltak for ansatte som jobber med prosessforbedring
• Gjennomføre kurs og andre kompetansetiltak for ansatte som jobber med prosessforbedring
• Delta i utviklings- og samarbeidsprosjekter i organisasjonen
• Bidra inn i seksjonens øvrige arbeids- og ansvarsområder

Kvalifikasjoner 

I denne rollen må du ha:

• Relevant utdanning fra universitet eller høyskole på masternivå. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
• Relevant erfaring fra stillingens ansvarsområder
• Kompetanse og erfaring innen fasiliteringav prosessforbedringsarbeid og bruk av tjenestedesignmetodikk
• Kompetanse og erfaring innen utvikling av opplæringstiltak og kompetanseplanlegging.
• Kompetanse innen endringsledelse og erfaring fra å drive endringsarbeid.
• Meget gode kommunikasjons- og formidlingsferdigheter skriftlig og muntlig, på norsk og engelsk.

Ønskede kvalifikasjoner

• Erfaring med bruk av digitale læringsplattformer og utvikling av digital læring.
• Relevant erfaring med å jobbe med store og komplekse organisasjoner.
• Kjennskap til universitets- og høyskolesektoren eller offentlig sektor.

Vi ser etter deg som 

• jobber metodisk og strukturert, og har god gjennomføringsevne.
• er en god relasjonsbygger som deler kunnskap og støtter andre for å nå felles mål.
• liker å snakke foran mennesker.
• er nysgjerrig, løsningsorientert og faglig engasjert.
• har god rolle- og organisasjonsforståelse.

Vi kan tilby deg 

• Et spennende og kompetent fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
• Fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger, herunder mulighet for trening i arbeidstiden ( Logg inn for å se kontaktinformasjon
• Medlemskap i Logg inn for å se kontaktinformasjon , som er en av Norges beste pensjonsordninger med gunstige boliglån og gode forsikringsordninger.
• Lønn som rådgiver, SKO 1434 fastsettes etter en individuell vurdering innenfor et spenn mellom kr. 620 000 – 708 000 avhengig av kompetanse og erfaring. For kvalifiserte søkere kan avlønning som seniorrådgiver, SKO 1364 være aktuelt innenfor et lønnsspenn mellom kr. 750 000 – 830 000 avhengig av kompetanse og erfaring. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Vi ser frem til å høre fra deg som ønsker å være en viktig del av vår pågående endringsreise!  

Les mer om fordelene med å jobbe i staten i Logg inn for å se kontaktinformasjon

Inkluderende arbeidsliv og mangfold ved UiO

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. 

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Vi håper at du søker på stillingen hos oss. 

Søknad

Søknaden skal inneholde:

• Søknadsbrev.
• CV.
• Vitnemål og attester.
• Kontaktinformasjon til 2-3 referanser.

Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge, klikk “Søk stillingen”.

Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Logg inn for å se kontaktinformasjon . Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. All dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.

Generell informasjon

Aktuelle søkerne vil bli invitert til intervju.

Søkerlister kan bli offentliggjort ihht. Offentleglova § 25 andre ledd. Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt stå på den offentlige søkerlisten. Det er mulig å be om å bli unntatt denne listen. Du må begrunne hvorfor du ønsker unntak fra offentliggjøring og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det vil du høre fra oss.