Preventieadviseur

Preventieadviseur, niveau II

Oost en West -VL, België (hybride)

Als preventieadviseur in de bouwsector draag je de verantwoordelijkheid voor het waarborgen

van een veilige werkomgeving en het bevorderen van het welzijn van werknemers. Het is jouw

taak om potentiële gevaren en risico's te identificeren, preventiemaatregelen te implementeren

en zowel de werkgever als de werknemers te adviseren over veiligheidskwesties. Je speelt een

essentiële rol bij het voorkomen van ongevallen, letsels en gezondheidsproblemen op de

werkvloer.

De functie:

• Opstellen van risicoanalyses en implementeren van preventiemaatregelen.

• Ontwikkelen van veiligheidsplannen voor elke bouwplaats in overleg met de

werfverantwoordelijken.

• Creëren van veiligheidskaarten en toolboxen.

• Onderzoeken, opvolgen en behandelen van arbeidsongevallen.

• Uitvoeren van werfbezoeken met de focus op bescherming en veiligheid, waarbij

eventuele tekortkomingen worden geïdentificeerd en oplossingen worden aangedragen.

• Regelmatig organiseren van opleidingen gericht op technische competenties en

veiligheid.

• Verzorgen van veiligheidsonthaal voor nieuwe werknemers.

• Sensibiliseren van het personeel omtrent veiligheid en preventie.

• Indien gewenst, in samenspraak met andere taken met betrekking tot het milieu, zoals:

• Verzorgen van benodigde documentatie voor grondverzet (Walterre/grondbank) en

vrachtvervoer (CMR) van onze chauffeurs.

• Melden van asbest en sloopbeheer (tracimat) in overleg met de werfleider afbraak.

• Voorbereiden, coördineren en begeleiden van COPRO -keuringen in samenwerking met

onze laborant en externe dienst milieu.

Vereisten

• Je bent in het bezit van een diploma preventie -adviseur niveau 2.

• Je beschikt over een bachelordiploma of hebt aantoonbare ervaring.

• Je kunt terugkijken op relevante werkervaring.

• Zowel mondeling als schriftelijk ben je in staat om op een gestructureerde en

nauwkeurige wijze te rapporteren.

• Je hebt een vlotte beheersing van MS Office en toont affiniteit met zorg - en

kwaliteitssystemen.

• Kennis van het Frans is een pluspunt

Voordelen

Een dynamisch en financieel gezond familiebedrijf biedt een voltijds contract van onbepaalde

duur aan, met een marktconform salaris volgens PC 200 -bediende.

Naast het basisloon omvat het pakket diverse extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques,

groepsverzekering, GSM, kosten eigen aan de werkgever, hospitalisatieverzekering en een

bedrijfswagen.

Dankzij een 40 -urige werkweek heb je recht op 12 extra verlofdagen per jaar (inhaalrust). Je maakt

deel uit van een hecht team met zowel ervaren krachten als jong talent, die je graag op weg

helpen.

Bovendien is de locatie makkelijk bereikbaar.