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SUPERVISOR TÉCNICO DE MONITORAMENTO I PCP

Descrição do Emprego - SUPERVISOR TÉCNICO DE MONITORAMENTO I PCP

Buscamos um(a) SUPERVISOR TÉCNICO DE MONITORAMENTO I PCP para supervisionar equipes de analistas e programadores, acompanhar o status de ordens de serviço de rede elétrica, otimizar rotas de atendimento e garante a segurança das equipes e a pronta resposta a interrupções de energia.


O Supervisor de Monitoramento e PCP de Eletricistas planeja, programa e controla as ordens de serviço e o fluxo de equipes de campo. Ele monitora a produtividade em tempo real, gerencia a alocação de recursos técnicos e assegura o cumprimento de prazos, metas de eficiência e normas de segurança elétrica.


  • Supervisionar e orientar a equipe de Analistas Administrativos de Monitoramento.
  • Garantir a execução das atividades de monitoramento operacional e controle da produção.
  • Acompanhar indicadores de produtividade, qualidade, performance e níveis de serviço.
  • Analisar resultados operacionais e identificar riscos, tendências e oportunidades de melhoria.
  • Coordenar a elaboração e apresentação de relatórios gerenciais e executivos.
  • Definir, acompanhar e direcionar planos de ação para correção de desvios operacionais.
  • Conduzir reuniões de acompanhamento de resultados e performance.
  • Desenvolver e capacitar a equipe, promovendo alinhamento às estratégias da área.
  • Disseminar a cultura de gestão por indicadores e melhoria contínua.
  • Promover integração entre áreas para otimização dos processos operacionais.
  • Liderar projetos de automação, transformação e melhoria de processos.
  • Garantir o cumprimento das metas operacionais e dos padrões de qualidade estabelecidos.
  • Apoiar a gestão na tomada de decisões estratégicas por meio de análises de desempenho e produtividade.

Formação

  • Ensino superior completo em Administração, Engenharia de Produção, Gestão Empresarial, Economia, estatística ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Processos, Projetos ou áreas afins será diferencial.

Experiência

  • Experiência em liderança de equipes administrativas ou operacionais.
  • Vivência em monitoramento de indicadores e gestão de desempenho.
  • Experiência em melhoria contínua e gestão de processos.
  • Experiência na elaboração e apresentação de relatórios executivos.
  • Vivência com condução de projetos de produtividade e automação.

Conhecimentos Técnicos

  • Excel avançado.
  • Power BI ou ferramentas de Business Intelligence.
  • Gestão de indicadores e performance operacional.
  • Planejamento e controle operacional.
  • Gestão de processos e melhoria contínua.
  • Metodologias de análise de dados e resolução de problemas.
  • Conhecimento em automação de processos e ferramentas de produtividade.

Veja alguns dos benefícios:

  • Cartão Ifood (função crédito): R$ 36,00 por dia trabalhado;
  • Vale Transporte;
  • Assistência Médica Amil (F120 QC – Regional), sem mensalidade, com coparticipação (extensivo a dependentes legais);
  • Assistência Odontológica Amil, com desconto mensal, sem coparticipação (extensivo a dependentes legais);
  • PLR até 1,5 salário: Desde que a empresa e seus colaboradores atinjam suas metas.
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