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Estagiário(a) de RH-Departamento Pessoal (343526)

icon building Empresa : Arcelormittal
icon briefcase Tipo de Emprego : Estágio

Descrição do Emprego - Estagiário(a) de RH-Departamento Pessoal (343526)

Description
Principais desafios e projetos:
  • Apoiar os processos de admissão e integração de novos empregados;
  • Auxiliar no controle de jornada, banco de horas, frequência e apontamentos de pessoal;
  • Organizar e controlar documentos trabalhistas, dossiês de empregados e arquivos físicos e digitais;
  • Prestar suporte no atendimento aos empregados, esclarecendo dúvidas e direcionando demandas da área;
  • Apoiar o acompanhamento de férias e demais movimentações administrativas;
  • Auxiliar na elaboração e atualização de relatórios, planilhas e indicadores da área;
  • Contribuir para a manutenção da qualidade das informações em sistemas corporativos;
  • Apoiar a execução das demandas relacionadas à legislação trabalhista, auditorias e controles internos.

     

Requisitos mínimos:
  • Cursando Ensino Superior a partir do 4º semestre em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
  • Residir em Caucaia, São Gonçalo do Amarante ou Paracuru;
  • Disponibilidade para estagiar de segunda a sexta-feira, das 08h às 13h;
  • Conhecimento do Pacote Office, com foco em Excel;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Organização, atenção aos detalhes e senso de responsabilidade.
     
Requisitos desejáveis:
  • Conhecimento básico em rotinas de Administração de Pessoal ou Legislação Trabalhista;
  • Familiaridade com sistemas de gestão de pessoas (SAP ou similares);
  • Experiência prévia em atividades administrativas, acadêmicas, voluntárias ou participação em projetos estudantis;
  • Interesse em desenvolver carreira na área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal.
Outros detalhes importantes:
Essa vaga é presencial para a unidade de Pecém, localizada em São Gonçalo do Amarante – CE.
O que oferecemos para você:
  • Bolsa auxílio compatível com o mercado
  • Alimentação no refeitório da empresa
  • Transporte por meio de rota da empresa
  • Programas de Prevenção à Saúde (obesidade, doenças crônicas etc.);
  • Vacinas gratuitas contra a gripe;
  • Seguro de vida
  • Acesso ao Wellhub (benefício de bem-estar)
  • Allya - Clube de Convênios e Parcerias;
  • Plataforma da Universidade ArcelorMittal com cursos gratuitos em mais de 70 idiomas.
Como funciona o nosso processo seletivo:
Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa de testes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.
Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos #TIMAÇO. 
Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém.             

A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.


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