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Analyste d'affaires conseil TI - Power Platform

salary Salary :

$65,937 - 110,907 yearly

Job Description - Analyste d'affaires conseil TI - Power Platform

Description
Unité d’affaires : Service des technologies de l’information / Direction Engagement numérique / Centre d'expertise numérique
Salaire :  Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002. 
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
 
Catégorie d’emploi : professionnel général. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est :  Analyste d'affaires conseil.
Horaire : 35 heures / semaine - possibilité de télétravail 
Lieu de travail :  801, rue Brennan
Période d’inscription :  Du 13 au 31 juillet 2026
Type d’emploi à pourvoir :  1 poste temporaire (100658) pour une durée d'une année

Pour les employées et employés appartenant à l’accréditation des professionnels généraux, la liste d’éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes de cette fonction au Service des technologies de l'information, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
 
Les membres du personnel sont invités à postuler uniquement via la plateforme SIMON Postulation en ligne 
 
L'équipe du centre d'expertise numérique vous offre un mandat où votre expertise fera la différence. Accompagnez les équipes dans la conception des solutions low-code qui simplifient les démarches administratives, développez des applications pour informer les citoyens, et créez des outils d'analyse pour optimiser la gestion urbaine.
 
Votre mandat  

Bâtir l'avenir numérique de Montréal avec la Power Platform ! En tant qu'analyste d'affaires TI, vous serez le pivot entre les besoins des unités d'affaires et le développement de solutions innovantes sur la plateforme Power Platform. 
 
Plus spécifiquement, vous :
  • Analysez les processus d'affaires des différentes unités et définissez les exigences et spécifications fonctionnelles nécessaires à la mise en œuvre de solutions performantes ;
  • Travaillez en mode agile, découpant le travail en tâches claires pour les équipes de développement, assurant ainsi une compréhension commune des exigences et des solutions ;
  • Assistez les responsables de produit dans la priorisation des développements et produisez des récits utilisateurs détaillés ;
  • Rédigez et réalisez des plans de tests fonctionnels rigoureux pour garantir la qualité des solutions ;
  • Agissez en tant que facilitatrice ou facilitateur agile, animant les cérémonies et favorisant la communication ;
  • Soutenez la clientèle et l'équipe lors d'incidents en production, assurant la continuité des services.
 
Profil recherché (exigences) : 
  • Baccalauréat ou l’équivalent académique en informatique ou autre domaine pertinent.
  • 4 années d’expérience en analyse et modélisation de processus, en animation d'ateliers entourant la collecte des besoins d'affaires, la revue des processus d'affaires ou la gestion de produit dans le domaine des technologies de l'information.
  • Connaissance de la méthodologie Agile (Scrum, Kanban, XP, SAFe).
  • Expérience avec la plateforme Microsoft Power Platform ou Dynamics et de ses composants, un atout
     
Nos avantages 
  • Des défis d'envergure 
  • Une carrière au service de la population montréalaise 
  • Une rémunération et des avantages concurrentiels 
  • La conciliation travail-vie personnelle 
  • La possibilité de faire progresser votre carrière 
Diversité, équité et inclusion  
 
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.  
 
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.  
Merci de vous identifier lors de la postulation. 

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.  
 
Pour toute autre question écrivez à [email protected] en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.


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