Dessinateur(trice) Mécanique

Dessinateur(trice) –
Emploi permanent

Firme
Brouillette Inc. est un leader dans le recrutement et placement de personnel
dans les secteurs de la santé, des services aux entreprises, de l’industrie
manufacturière, de la technologie, de l’agroalimentaire et de la construction.
Nous valorisons l’humain, l’excellence et l’innovation dans chacun de nos
mandats.

Nous sommes
actuellement à la recherche d'un(e) Dessinateur(trice) mécanique pour un poste
permanent au sein d’une entreprises innovante et fiable œuvrant dans la
conception et la fabrication d’équipements ferroviaires.

En tant que
dessinateur(trice) mécanique, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des
modèles 3D et l’élaboration de plans pour des équipements ferroviaires
modernes. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, créative et
passionnés par la précision technique.

• Réaliser des modèles 3D de pièces,
  de sous-ensembles et d’assemblages mécaniques conformes aux normes et aux
  spécifications.
  
• Préparer les dessins de fabrication
  et d’assemblage mécaniques.
  
• Générer les listes de pièces (BOM)
  requises pour la fabrication.
  
• Utiliser un logiciel de gestion de
  données (PLM) pour assurer la traçabilité et l’intégrité des données.
  
• Collaborer avec les ingénieurs et les concepteurs afin d'assurer la cohérence des solutions.
  
• Participer à la mise à jour et à la
  gestion des dessins et documents techniques.
  
• Contribuer à l’amélioration continue
  des processus de conception.
  
• Toute autre tâche connexe.
  

Profil

Informations contractuelles

• Poste permanent à 40 heures par
  semaine, basé dans le Bas-St-Laurent
  
• Salaire concurrentiel en fonction de
  l’expérience;
  
• Remboursement des cotisations à l'OIQ (si applicable)
  
• Incitatif à la relocalisation
  
• Vacances  : à partir de
  3 semaines par année
  
• Assurance collective complète payée
  à 100 % par l'employeur (dentaire, santé, invalidité longue durée, soins de la vue).
  
• Régime de retraite avec
  participation de l'employeur, avec possibilité de cotiser au REER FTQ (4%)
  
• Programme d'achat d'actions
  
• Horaire flexible
  favorisant  la conciliation travail-vie personnelle
  
• Congés mobiles (10 jours) et activités
  sociales