Superviseur·e, approvisionnement

Titre du poste: Superviseur·e, approvisionnement 

Numéro de la demande: 48194 

Catégorie d'emploi: Centre de distribution

Division: Qc - Logistique/Distribution Québec (80150819) 

Département: Logistique et distribution

Lieu de travail: METRO - MÉRITE 1 - M-DUPLESSIS, MONTRÉAL (#M-M1)

Province: Canada : Quebec

Type d'emploi: Permanent

Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!

Rejoindre notre équipe comporte ses avantages :

- Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle

- Télétravail en mode hybride

- Assurances collectives dès la première journée

- Régime de retraite très compétitif

- Politique de vacances généreuse

- Journées personnelles

- Programme d’aide aux employé·e·s

- Stationnement gratuit

- Opportunité de développement professionnel

- Bornes de recharge pour voitures électriques

Votre mission dans l’équipe :

Relevant du·de la directeur·rice de l’approvisionnement, le·la superviseur·e en approvisionnement joue un rôle clé dans la performance globale de la chaîne d’approvisionnement. Il·elle pilote une équipe d’acheteur·euse·s et contribue directement à la disponibilité des produits en magasin, à l’optimisation des inventaires et à l’efficacité des opérations.

Responsable d’un portefeuille incluant les produits frais, surgelés, saisonniers et promotionnels, il·elle agit comme partenaire stratégique auprès des centres de distribution, des fournisseurs et des équipes internes. Il·elle assure l’alignement entre les stratégies commerciales et les capacités opérationnelles, tout en améliorant les processus, les outils et les pratiques du département.

Vos responsabilités en tant que Superviseur·e, approvisionnement :

- Supervise, mobilise et développe une équipe d’acheteur·euse·s, en favorisant leur performance, leur autonomie et leur progression.

- Coordonne également les activités des commis aux achats afin d’assurer une exécution fluide des opérations.

- Pilote les stratégies d’approvisionnement pour les produits frais, surgelés et saisonniers.

- Optimise les niveaux de service, les inventaires, la rotation des stocks et les coûts.

- Gère et optimise l’exécution des activités promotionnelles afin d’assurer la disponibilité des produits en magasin.

- Assure l’alignement entre la demande promotionnelle et les capacités d’approvisionnement.

- Analyse les données d’affaires (ventes, prévisions, inventaires) afin d’identifier des leviers d’amélioration concrets.

- Orchestre les achats, incluant les produits importés, en tenant compte des contraintes logistiques et des risques.

- Développe et met à jour des tableaux de bord et outils de gestion pour soutenir la prise de décision.

- Assure une communication proactive avec les centres de distribution, les fournisseurs et les partenaires internes.

- Encadre et outille son équipe pour optimiser la planification des commandes et des livraisons.

- Contribue activement à la modernisation des processus, des outils et des pratiques du département.

- Favorise l’adoption de nouvelles technologies et une culture d’amélioration continue.

- Participe aux initiatives stratégiques et informe la direction des enjeux, risques et opportunités.

- Planifie et dispense la formation technique et professionnelle des membres de son équipe

Les qualifications que nous cherchons :

- BAC en administration, logistique ou domaine connexe

- 3 ans à 5 ans d'expérience au niveau des activités d'approvisionnement et de distribution

- Expérience en gestion ou coordination d’équipe (un atout important)

- Bonne maîtrise des systèmes d’approvisionnement (MRP, SAP – un atout)

- Bonne connaissance de la suite MS Office

- Bilinguisme (français / anglais, oral et écrit), car le poste exige d’interagir avec des fournisseurs ou partenaires externes unilingues anglophones.

Quelques atouts supplémentaires :

- Forte capacité d’analyse et orientation résultats

- Leadership mobilisateur et capacité d’influence

- Esprit d’amélioration continue et orientation processus

- Excellentes habiletés de communication

- Sens de l’organisation et gestion des priorités dans un environnement complexe

- Capacité à résoudre efficacement des problématiques opérationnelles

- Aisance dans les environnements technologiques et axés sur les données