Brænder du for at lede vindende tilbud og store infrastrukturprojekter?
Trives du i en rolle, hvor strategi, kommunikation og koordinering af interessenter er afgørende for succes? Motiveres du af at omsætte komplekse muligheder til overbevisende tilbud og bidrage til at sikre nogle af de vigtigste infrastrukturprojekter i Danmark og internationalt? Så er du måske den Capture Manager / Proposal Manager, vi søger.
Skab løsninger, der muliggør en bedre fremtid
Hos COWI arbejder vi sammen med vores kunder om at skabe en bæredygtig og levedygtig verden. For at styrke vores forretningsområde Infrastructure, Heavy Civil søger vi en Capture Manager / Proposal Manager til at lede strategiske initiativer og tilbudsaktiviteter i Danmark og på udvalgte internationale markeder.
I tæt samarbejde med Senior Market Directors, tekniske eksperter, projektledere og forretningsudviklingsteams vil du spille en central rolle i at sikre, at tilbud er strategisk positionerede, professionelt præsenterede og afleveres til tiden. Du vil lede tilbudsprocessen fra capture planning til endelig aflevering og samtidig drive best practice, kvalitet og løbende forbedringer på tværs af forretningen.
Dine primære ansvarsområder vil være at:
Dine kompetencer. Vores team. Sammen designer vi fremtiden.
Det første skridt til succes i denne rolle er din evne til at samarbejde effektivt med mennesker omkring dig. Du er proaktiv, kommercielt orienteret og brænder for at udvikle tilbud af høj kvalitet, der vinder opgaver. Du trives med at skabe struktur i komplekse muligheder og arbejder tæt sammen med tekniske og kommercielle interessenter for at udvikle stærke og kundeorienterede løsninger.
Derudover forestiller vi os, at du har:
Har du spørgsmål?
Hvis du har spørgsmål om rollen eller hvad vi har at tilbyde, kan du kontakte Sr. Global TA Specialist, Mette Gutte, på [email protected]. Lær os bedre at kende på vores hjemmeside, www.cowi.com, hvor du kan læse mere om vores projekter, vores strategi, hvad vi ønsker at opnå, og hvordan livet er hos COWI.
En arbejdsplads og meget mere
Hos COWI arbejder vi sammen med vores kunder for at skabe en bæredygtig verden. Det gør vi ved at anvende vores viden og nysgerrighed – og til tider endda vores mod – til at skabe de løsninger, verden har brug for i dag, for at muliggøre en bedre fremtid i morgen. Derfor siger vi nej til fossilbaserede projekter og arbejder hen imod, at størstedelen af vores omsætning skal komme fra aktiviteter, der hjælper vores kunder med at bevæge sig mod bæredygtighed.
Vi værdsætter forskellighed og udvikling og skaber et miljø, hvor der er plads til alle, og hvor vi har det sjovt. For det er netop det, som bringer det bedste frem i dig – både på arbejdet og derhjemme. Med kontorer primært i Skandinavien, Storbritannien, Nordamerika og Indien er vi i dag 8.000 medarbejdere, der bringer vores viden inden for ingeniørarbejde, arkitektur, energi og miljø i spil.
Mangfoldighed er grundlæggende for COWI, inklusion er nøglen
Vi er forpligtet til at skabe et respektfuldt og retfærdigt arbejdsmiljø, hvor alle medarbejdere har en følelse af tilhørsforhold og oplever lige muligheder for at trives og vokse. Vi sikrer, at vores ledere er rollemodeller for inkluderende lederskab ved at dyrke en kultur, hvor forskellige perspektiver og forestillinger ses som værdifulde bidrag. Vi tager hensyn til mangfoldighed og inklusion i alle relevante beslutninger og processer, og når vi sammensætter teams og fora. Vi gør det, fordi det er en del af vores værdier, og fordi det er det rigtige at gøre.
Copyright © 2026 Grabjobs Pte.Ltd. All Rights Reserved.