Työnjohtaja

Haemme Espoon lääketehtaan varastolle työnjohtajaa kokoaikaiseen määräaikaiseen työsuhteeseen 31.12.2028 asti.

Tehtävässä toimit punnituksen ja näytteenoton esihenkilönä yhdessä nykyisen työnjohtajan kanssa. Tavoitteena on varmistaa turvallinen, tehokas ja häiriötön toiminta kasvavassa toimintaympäristössä. Tuotantomäärien lisääntyessä sekä käynnissä olevien kehitys- ja muutosprojektien myötä nykyinen työnjohtaja saa rinnalleen työparin jakamaan vastuuta ja tukemaan osaston toimintaa.

Punnitusosasto vastaa raaka-aineiden punnituksesta Espoon tehtaan tuotanto-osastoille ja laboratorioille. Näytteenotossa huolehditaan saapuvien raaka-aine-erien näytteistyksestä sekä tarvittaessa lisänäytteiden toimittamisesta laboratorioihin. Varaston laituritoiminnoista vastaa oma päivävuorotyönjohtajansa, ja lisäksi varastolla työskentelee spesialisti. He muodostavat kanssasi lähimmän yhteistyöverkoston.

Työskentelet arkipäivisin aamu- ja välivuorossa. Punnituksen ja näytteenoton henkilöstöä työskentelee päivä-, vuoro- ja viikonlopputyössä. Sinulla ei ole omaa vuoroa johdettavana, vaan johdat eri vuoroihin sijoittuvaa henkilöstöä kokonaisuutena. Tehtävään perehdytys tapahtuu aamuvuorossa, jonka jälkeen välivuoroviikot alkavat joka toinen viikko.
 

Vastuualueesi
Työnjohtajana vastaat muun muassa:

• Punnituksen töiden suunnittelusta yhdessä vuorojen vastuuoperaattoreiden kanssa siten, että tuotanto-ohjelmat toteutuvat suunnitellusti
• Näytteenoton työjärjestyksen suunnittelusta
• Toimintaohjeiden noudattamisen valvonnasta työ- ja potilasturvallisuuden sekä lääketeollisuuden GMP-vaatimusten varmistamiseksi
• Henkilöstöresurssien johtamisesta tavoitteellisen toiminnan ja työhyvinvoinnin tukemiseksi
• Raportoinnista ja poikkeamien selvittämisestä
• Ohjeistusmuutosten kouluttamisesta henkilöstölle
• Osaston toiminnan esittelystä auditoinneissa ja tarkastuksissa
• Tuotantolaitteiden ja toimintatapojen jatkuvasta kehittämisestä muun muassa turvallisuushavaintojen, aloitteiden ja muutoshallintojen kautta
  yhteistyöstä eri tukitoimintojen kanssa (esim. CQC, QA, OE ja TO).
   

Tarjoamme

Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä kehittyvässä lääketeollisuuden ympäristössä vastuullisessa ja merkityksellisessä roolissa sekä:

• Mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtävän kasvavassa toimintaympäristössä
• Osaavan ja kannustavan työyhteisön, jossa haasteet ratkaistaan yhdessä
• Kattavat henkilöstöedut kuten kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointiedun, erilaisia liikunta- ja harrastekerhoja sekä terveys- ja kosmetiikkatuotteiden laajan valikoiman ikiomassa henkilökuntamyymälässämme.
• Talon sisäisen työterveyspalvelun Espoon toimipisteessämme.
   

Orionissa työsi tuottaa todellista vaikutusta ja hyvinvointia asiakkaillemme, potilaillemme ja koko yhteiskunnalle. Ystävällisyyden, kunnioituksen, keskinäisen arvostuksen ja monimuotoisuuden kulttuurimme luo turvallisen työympäristön, jossa voit tavoitella huippuosaamista. Tarjoamme runsaasti urapolkuja ja kehitysmahdollisuuksia, jotka tukevat innovatiivisten ratkaisujen kehittämistä ja elämänlaadun parantamista.

Käy verkkosivuillamme saadaksesi lisätietoja arvoistamme ja Orionista työnantajana https://www.orionpharma.com/fi/ura-orionilla/avoimet-tyopaikat/

Odotuksemme

Edellytämme sinulta:

• Tehtävään soveltuvaa teknisen, lääkealan tai logistiikan alan koulutusta tai vastaavaa työkokemusta
• Halua sitoutua yhteisiin tavoitteisiin
• Vastuullista ja ihmislähtöistä otetta esihenkilötyöhön
• Kykyä reagoida nopeasti muuttuviin tilanteisiin
• Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• Oma-aloitteista ja ratkaisukeskeistä työskentelyotetta
• Hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa, sillä tehtävään kuuluu kirjallista raportointia.
• Sujuvia tietoteknisiä perustaitoja (MS Office ja SAP)
   

Aiempi kokemus tuotantoympäristöstä, vuorotyöstä tai esihenkilötehtävistä katsotaan eduksi. Toivomme valitun henkilön aloittavan tehtävässä vuoden 2026 aikana.

Lisätiedot ja hakuohjeet

Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan tehtävään mahdollisimman pian, viimeistään sunnuntaina 18.10.2026! Käymme hakemuksia läpi ja haastattelemme sopivia hakijoita jo mahdollisesti hakuaikana.

Lisätietoja tehtävästä saat tuotantopäälliköltä Tarja Yliseltä, p. 050 966 5346 (soittoajat 8.10. klo 15:30-17:00 ja 14.10. klo 15.30-17:00).

Tehtävään valitulta henkilöltä edellytetään hyväksyttyä terveystarkastusta, joka sisältää myös huumausainetestauksen. Valitusta henkilöstä tullaan myös teettämään turvallisuusselvitys ennen työsuhteen alkua.

#LI-ORION

Yksikön kuvaus

Orionin Global Operations -toiminnot kattavat koko lääkkeiden valmistusprosessin raaka-aineiden hankinnasta tuotteiden valmistukseen, pakkaamiseen ja asiakkaille toimittamiseen. Vastaamme myös uusien tuotteiden teollistamisesta ja tuotteen elinkaaren hallinnasta.

Global Operationsissa työskentelee noin 1 600 ammattilaista tuotannossa, ulkoisessa toimittajaverkostossamme (Externally Sourced Operations) ja Fermion Oy:ssä (API-valmistus ja markkinointi). Lisäksi organisaatioon kuuluvat Supply Chain & Procurement, Technical Operations, Facility Management, EHS (Environment, Health and Safety), CPD & LCM (Commercial Product Development & Product Lifecycle Management) ja Operations Development.

Punnituksessa ja näytteenotossa työskentelee 25 henkilöä erilaisissa työaikamalleissa.. Osaston päätehtävä on huolehtia, että kaikki tuotanto-osastot saavat omat raaka-aineensa sovituissa aikatauluissa. Kokemus henkilöstössä vaihtelee vuodesta yli kahteenkymmeneen vuoteen. Jokaisessa vuorossa on yksi töiden järjestelijä, joka vastaa oman vuoronsa toimivuudesta ja yhteistyöstä osastojen kesken. Osastolla on myös oma välinehuolto ja siellä pestään kaikki osaston tarvittavat välineet. Työ on itsenäistä, mutta vuorossa tehdään ryhmänä päätökset ja sovitaan yhdessä työnjaosta. Välillä voi tulla suunnitelmiin nopeitakin muutoksia ja niihin pyritään reagoimaan joustavasti ja asiakaslähtöisesti. Lue lisää Orionin tuotanto-osastoista nettisivuiltamme.