Animateur relais petite enfance F/H

L'entreprise

Le Point Accueil Emploi de Montfort Communauté 

Votre service de proximité pour accompagner 

• Les entreprises locales dans leurs recrutements 


• Les publics dans leur recherche d'emploi, de formation et de reconversion 

Le Point Accueil Emploi recherche pour le service petite enfance de la collectivité un animateur relais petite enfance HF basé à Montfort sur meu 

Description du poste

Rejoignez une collectivité engagée au service des familles.
Située à seulement 26 km de Rennes et desservie par le train, Montfort Communauté regroupe 8 communes et près de 25 000 habitants.
Au sein de la direction Sport Culture Famille, vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique communautaire en faveur de la petite enfance et de l'accompagnement des familles.
Le Relais Petite Enfance (RPE) constitue un service de proximité qui informe, accompagne et met en réseau les parents, les assistants maternels, les professionnels de la garde à domicile et les partenaires institutionnels. Dans ce cadre, Montfort Communauté recrute un(e) Animateur(trice) du Relais Petite Enfance.

Vos missions : 
Sous l'autorité du responsable du service Petite Enfance, vous animez le Relais Petite Enfance et contribuez au développement de l'accueil individuel sur le territoire
Informer, accompagner et conseiller les familles et les professionnels
Vous assurez l'accueil, l'information et l'accompagnement des usagers 

• 
  Accueillir, informer et orienter les parents, assistants maternels et professionnels de la garde à domicile 
  Organiser et assurer les permanences d'accueil du Relais Petite Enfance 
  Réaliser des entretiens individuels et collectifs 
  Accompagner les familles et les professionnels dans leurs démarches de contractualisation et d'emploi 
  Informer sur les droits, les modes d'accueil et la réglementation applicable 
  Participer au fonctionnement du Guichet Unique Petite Enfance
  Animer le Relais Petite Enfance


• Vous développez une dynamique de réseau et favorisez les échanges entre les acteurs du territoire 
  
  Organiser et animer les ateliers d'éveil destinés aux jeunes enfants accompagnés de leur assistant maternel ;
  Concevoir et mettre en œuvre des activités collectives favorisant le développement de l'enfant ;
  Animer des groupes de réflexion et d'analyse des pratiques professionnelles ;
  Accompagner la professionnalisation des assistants maternels et encourager leur accès à la formation ;
  Développer des actions de soutien à la parentalité.
  Développer les partenariats
  
  Vous travaillez en étroite collaboration avec les acteurs de la petite enfance 
  Développer et animer un réseau partenarial avec les communes, la PMI, la CAF, la Mission Agrément et l'ensemble des professionnels de l'accueil individuel 
  Participer à des projets partenariaux en faveur de la petite enfance 
  Promouvoir les actions du Relais Petite Enfance auprès des familles et des professionnels

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau supérieur dans le domaine de la petite enfance, du travail social, de l'éducation ou du développement social, vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire ou dans l'accompagnement des familles et des professionnels de la petite enfance.

Vous maîtrisez 
l'environnement institutionnel de la petite enfance 
la réglementation applicable aux assistants maternels et à l'accueil individuel 
le droit du travail lié à l'emploi d'un assistant maternel 
le développement et les besoins du jeune enfant 
les techniques d'animation de groupes et de conduite de projets
Vous êtes en capacité de 
accueillir, écouter et accompagner différents publics avec bienveillance 
conduire des projets partenariaux 
animer des réunions et des ateliers 
accompagner les professionnels dans leur montée en compétences 
travailler en transversalité avec de nombreux partenaires institutionnels

Qualités attendues
Vous êtes reconnu(e) pour 
votre sens de l'écoute et de la relation humaine 
votre capacité d'animation et de fédération 
votre autonomie et votre sens de l'organisation 
votre rigueur et votre discrétion professionnelle 
votre esprit d'initiative 
votre disponibilité et votre adaptabilité

Avantages

• Adhésion au COS Breizh et Cnas

Réf: 28c9badd-13d6-4ccd-a076-96678144fe9b