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Assistante Administrative RH (H/F)

salary Salary :

€1,000 monthly

icon building Compagnie : Prosol
icon briefcase Type d'emploi : À plein temps

Description de l'emploi - Assistante Administrative RH (H/F)

Contrat à durée indéterminée

🌱Si pour vous le paradis ressemble à un immense potager sans fin, rejoignez-nous.

Votre environnement ?

Basé sur notre site industriel de Châteaurenard : l’Atelier des Fruits et Légumes (AFL) est spécialisé dans la production de barquettes fraiches-découpe pour plusieurs enseignes dont les magasins Grand Frais, fresh., et Banco Fresco.
 

📌Vos missions ?

Assurer la gestion administrative du personnel :

  • Gérer les dossiers du personnel (contrats, avenants, périodes d'essai, sorties),
  • Suivre les absences, congés et arrêts, et maintenir les tableaux de bord RH à jour.
  • Gérer les temps de travail sur Horoquartz (pointages, corrections, validation des heures),

Piloter la gestion intérimaire sur le site industriel :

  • Suivre les besoins en main-d'œuvre établis par les responsables opérationnels et coordonner les commandes auprès des agences,
  • Assurer le suivi administratif des contrats intérimaires et maintenir une relation quotidienne avec les agences partenaires,

Être l'interlocuteur RH de proximité sur le site :

  • Répondre aux questions des collaborateurs sur les sujets RH du quotidien (congés, mutuelle, paie...),
  • Contribuer à la qualité de vie au travail et à la bonne cohésion d'équipe sur le site,
  • Assurer le lien avec le service RH siège et remonter les informations terrain.


🎯Vous êtes ?

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office, SIRH) et êtes à l’aise avec les données chiffrées,
  • Vous avez le sens du service et savez gérer plusieurs tâches en parallèle avec rigueur,
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre sens de la confidentialité et votre bienveillance,

Vous souhaitez intégrer une entreprise offrant de belles perspectives d’évolution ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon !

🤝Ce que nous vous proposons ?

  • Une rémunération attractive et évolutive selon profil et expérience,
  • Une prime individuelle semestrielle,
  • Un statut non-cadre, 35h / semaine,
  • 520 € de bons d’achat par an,
  • Des primes de cooptation jusqu’à 1000 € brut par recrutement,
  • Un organisme de formation interne qui accompagne votre développement,
  • Une mutuelle familiale avantageuse.

Mais aussi… L’opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien. 

Nous valorisons la diversité et garantissons une égalité de traitement à toutes les candidatures, quels que soient les profils et les parcours.

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