€43,000 - 55,000 yearly
Toporder est une plateforme qui accompagne les commerçants dans leur digitalisation — gestion des commandes, expérience client et pilotage de leur activité, de manière simple et efficace. Fin 2024, on a rejoint myPOS, leader européen des solutions de paiement, pour proposer des solutions encore plus complètes, intégrées et performantes.
C’est dans ce contexte qu’on renforce nos équipes commerciales avec un nouveau Business Developer. Depuis nos bureaux lyonnais, tu seras en charge de développer notre activité et de contribuer directement à notre croissance.
Construire des offres sur-mesure en fonction des besoins spécifiques des commerçants et des opportunités du marché.
Présenter et démontrer nos produits lors de rendez-vous commerciaux avec les prospects.
Accompagner le client tout au long du cycle de vente : premier contact, démonstration, relance, rendez-vous, signature.
Assurer le reporting de ton activité commerciale grâce à nos outils internes dédiés.
Un(e) Sales avec un sens aiguisé du développement commercial et une véritable passion pour nos produits Toporder.
Autonome, dynamique, curieux(se) et combatif(ve), tu sais aller chercher des prospects, les convaincre et les fidéliser !
Esprit de conquête : tu es un véritable chasseur(se) et tu n’as pas peur de relever des défis !
Liberté d’action et autonomie : tu seras responsable de ton équipe et des projets que tu gères, avec une grande marge de manœuvre pour mettre en place ta stratégie.
Un cadre de travail épanouissant et dynamique : nous valorisons la créativité, l’initiative et l’innovation au sein d’une équipe jeune et soudée.
Grands projets : tu contribueras activement à l’essor de l’entreprise et à son développement commercial.
Salaire annuel (fixe + variable) selon profil : entre 43K et 55K €
Apprentissage continu et autodidacte : une grande place à l’autonomie et à l’apprentissage
Projets personnels : chacun peut développer ses projets personnels en parallèle de l’activité professionnelle
Ambiance conviviale et bienveillante entre les collaborateurs
Esprit d’équipe et une touche de bonne humeur et de second degré
Remboursement à hauteur de 60% de ton abonnement TCL
Prime de transport pour ceux qui ne peuvent pas bénéficier des transports en commun
Carte TR Swile
Prime vacances
Épargne salariale en fonction des objectifs et de la satisfaction client ⭐️
Prime de parrainage recrutement pour chaque talent recommandé
Mutuelle SwissLife
2 séminaires par an pour renforcer la cohésion d’équipe, échanger et se ressourcer
Si cette annonce te parle et que tu te reconnais dans les missions et valeurs de Toporder, n’hésite pas à nous envoyer ton CV et ta lettre de motivation. Nous reviendrons vers toi rapidement pour établir un premier contact et organiser un entretien.
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