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Chargé de compte Construction Activité (F/H)

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Nombre de candidats

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Description de l'emploi - Chargé de compte Construction Activité (F/H)

Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.

Que vous soyez junior, expert ou manager, vous intégrez un environnement dynamique offrant de nombreuses perspectives d’évolution.

 Chez Abeille Assurances ainsi qu’au sein du Groupe Aéma : plus de 50% des postes sont pourvus en interne, vous offrant de réelles opportunités d’épanouissement professionnel dans nos diverses filières métiers.

🧭 Quels seront vos futurs challenges ?

Au sein de l’équipe Souscription Construction Activité du Marché Entreprise et Construction, vous aurez en charge la gestion du portefeuille souscrit via des agents et des courtiers. A ce titre, vous aurez à :

A ce titre, vous aurez à :

  • Assurer la gestion technico-commerciale du portefeuille en risques techniques Construction.

  • Intervenir prioritairement sur le portefeuille CMI, en garantissant la complétude des dossiers nécessaire à l’exercice des recours.

  • Établir les avenants d’aléas de recours et réaliser les révisions d’informations (RI).

  • Valider les clôtures de chantier pour permettre la délivrance des attestations DO définitives.

  • Assurer le suivi des arrivées dans la boîte mail dédiée à l’activité Construction, en collaboration avec les autres membres de l’équipe.

  • Enregistrer et éditer les documents contractuels du portefeuille.

  • Délivrer les attestations annuelles et étudier/éditer les attestations nominatives.

  • Réaliser les révisions annuelles de primes.

  • Préparer et envoyer les courriers de résiliation.

🌟 Profil recherché

📌 Formation : Licence ou équivalent, avec une expérience d’au moins 3 ans en gestion de production IARD Entreprise, idéalement dans le secteur Construction.

📌 Expérience :Maîtrise des environnements technico‑commerciaux, idéalement acquise dans des activités Construction / CMI.

🎯 Compétences et qualités clés :

  • Rigueur et sens de la précision dans le traitement des dossiersCapacité de concentration et fiabilité dans le suivi des process

  • Aisance dans l’analyse de documents techniques et contractuels

  • Curiosité, envie d’apprendre et de monter en compétence

  • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe

  • Capacités d’organisation et gestion autonome des priorités

  • Confort dans la gestion des échanges avec assurés, constructeurs et partenaires

Modalités pratiques :

  • Localisation : Siège Social à Bois-Colombes (92)

  • CDI

  • Statut cadre

#LI-SF1

Ce que nous avons à vous proposer 

  • Une rémunération globale, composée :
    - D’une part fixe,
    - D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),

  • Une surcomplémentaire retraite (PERU - Plan d’Epargne Retraite unique)

  • Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.

  • Une mutuelle interentreprise avantageuse.

  • Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.

  • Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.

  • Un CSE avec des offres et services attractifs.

  • Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,

  • Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Et après ?

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements ?

L’assurance d’être soi-même :

Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur abeille-assurances.fr

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.

Plus d’infos sur aemagroupe.fr

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