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Chargé de projets (innovation & nouveaux partenariats) H/F

Description de l'emploi - Chargé de projets (innovation & nouveaux partenariats) H/F

Description

Contexte 

Yoplait évalue activement des opportunités de croissance en Europe et à l’international, notamment via :

  • Des partenariats industriels et commerciaux (Co-manufacturer),

  • L’expansion stratégique 

Dans ce contexte, ce poste vise à soutenir la structuration, l’analyse et le pilotage opérationnel de ces projets d’expansion stratégique, en forte interaction avec les équipes internes et les partenaires externes.

Environnement / interactions

Ce poste implique une collaboration étroite avec :

  • Les partenaires externes
  • les achats
  • le marketing international et le marketing innovation
  • les équipes R&D, qualité et supply
  • la finance
  • et, selon les projets, les équipes locales.

 

 Missions principales 

1) Support à la gestion des partenariats (Co-manufacturer)

  • Appuyer la Head of Strategic Expansions & Partnerships dans : 
    • le suivi des projets et de la performance des partenaires (qualité, coûts, supply, volumes),
    • la coordination des équipes cross‑fonctionnelles et la bonne circulation de l’information,
    • la préparation et le suivi des échanges avec les partenaires.

       

  • Contribuer à l’identification et à la pré‑qualification de nouveaux partenaires : 
    • analyse préliminaire des acteurs,
    • collecte d’informations (marché, capacités industrielles),
    • préparation des échanges exploratoires.

 

2) Pilotage opérationnel des projets d’expansion stratégique :

  • Piloter le déploiement des initiatives Test & Learn : 
    • coordination des parties prenantes internes et externes (incluant les Coman),
    • suivi des plannings projets (jalons, livrables, risques),
    • contribution au suivi des performances et capitalisation des learnings.
  • Assurer la structuration et le suivi des projets transverses.

 

Profil 

  • Formation Bac+5 (école de commerce, université ou ingénieur).
  • 4 à 6 ans d’expérience en : 
    • stratégie, business développement, marketing stratégique, conseil,
    • ou gestion de projets transverses en environnement international
    • ou expérience en marketing innovation 
  • Esprit structuré (structuration de problématiques complexes)
  • Capacité à évoluer dans un environnement incertain
  • Rigueur, curiosité business, autonomie et excellent relationnel
  • Anglais et français courant requis


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