Conseiller.ère de ventes (chinois/mandarin)

CDD à temps partiel à pourvoir à partir du 1er novembre 2026 pour une durée de 3 à 4 mois. Nous sommes à la recherche d’un profil disponible 21 heures par semaine et le samedi pour travailler.

Waekura possède sa propre boutique au cœur du Marais, au 14 rue du Plâtre, et nous sommes à la recherche d’une nouvelle personne pour rejoindre notre équipe !

Nous recherchons un profil motivé, dynamique et à l’aise avec le contact client pour un CDD à temps partiel, avec une maîtrise courante du chinois/mandarin, afin d’accueillir et conseiller au mieux notre clientèle internationale et plus particulièrement chinoise.

Une belle opportunité pour rejoindre l’aventure Waekura, découvrir les coulisses d’une marque de bijoux française et développer son expérience dans le retail, la vente et la relation client au sein de notre boutique parisienne.

Vos missions :

Ventes et conseils clients :

• Vous accueillez, conseillez et encaissez les clients.

• Vous êtes à l’écoute du client et êtes capable de comprendre ses besoins.

Organisation de la boutique :

• Optimisation des stocks et gestion de l’inventaire

• Respect et application de l’ensemble des procédures internes et légales

• Assurer la communication entre le point de vente et le siège

Objectifs :

• Développement et optimisation du CA en fonction des objectifs fixés par la direction

• S’assurer de l’application de notre politique commerciale de fidélisation client (SAV) et la remontée des informations commerciales et des retours clients sur les collections

Vous souhaitez gagner en responsabilité et travaillez au sein d’une jeune marque en plein développement. Vous êtes passionné(e) par la mode et vous avez un profond sens du service.

Vous parlez couramment chinois (mandarin) et avez une bonne maîtrise de l’anglais et du français.

Il vous faudra être en phase avec les valeurs d’une jeune marque très ambitieuse.
Avoir un esprit d’équipe et toujours prêt(e) à aider les autres.

Avoir pour ambition de dépasser les attentes et évoluer au sein d’une marque en plein développement.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

• 1er entretien avec un des fondateurs de la marque

• 2nd entretien avec un des membres de l’équipe retail