Directeur des jeux

LE RESORT BARRIERE RIBEAUVILLE RECHERCHE UNE OU UN DIRECTEUR DES JEUX EN CDI

Le Resort Barrière de Ribeauvillé se compose d'un casino, un hôtel 4*, un centre de balnéo-ludisme, un restaurant Brasserie de 90 couverts et un restaurant Café des sports d'une capacité de 70 couverts ainsi qu'un espace de 300 m2 modulable dédié aux dîners-spectacles, conférences et séminaires.

Vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur Général et serez en charge de notre partie casino.

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT… - Garantir le développement, la satisfaction et la fidélisation de la clientèle ;

- Assurer l'analyse, le contrôle, le suivi et le développement du produit brut des jeux ;

- Assurer la veille concurrentielle et environnementale, s’informer régulièrement en matière de produits et tendances ;

- Proposer des orientations concernant le développement et les investissements des départements Machine à sous et Jeux de table ;

- Veiller à la qualité d’animation des salles de jeux ;

- Garantir la sincérité et la régularité des jeux, le respect des procédures et réglementations en vigueur auprès des instances légales ;

- Garantir l'application de la politique jeu responsable du Groupe ;

- Encadrer, accompagner et développer les compétences des équipes ;

- Superviser la gestion administrative des services, la répartition des activités et missions des équipes ;

- Assurer une présence soutenue sur le terrain tant auprès des clients que des collaborateurs.

TRAVAILLER CHEZ BARRIERE, C’EST AUSSI…

• Le 13ème mois, participation et intéressement ;
• des tickets restaurant (10€/jour travaillé) ;
• une bonne mutuelle pour prendre soin de vous ;
• des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve ;
• des opportunités de mobilité en France et à l’international ;
• des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière.

Statut Cadre dirigeant

Salaire annuel brut: 49K€ et prime sur objectif ; package à négocier

Prise de poste: 01/04/2026

Vous êtes expert(e) en Jeux de Table, vos principales préoccupations sont le client et l’accompagnement de vos collaborateurs ?

Vous êtes sûrement le Talent que nous cherchons !

Vous connaissez l’univers des jeux et sa réglementation sur le bout des doigts, vous disposez d’au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) comme un leader pour vos qualités managériales, pour votre aisance dans le dialogue social et votre fibre commerciale.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Préqualification  téléphonique (15 min)
2. Visite et entretien avec la DRH et le Directeur Général (1h)
3. Bienvenue chez Barrière !

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?



Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.



Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?



Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.



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