Engie Young Graduate Program

                                                               Programme de jeunes diplômés – Ventes internationales d'énergie B2B (Électricité et gaz)

À propos d'ENGIE

ENGIE est un leader mondial dans l'énergie et les services bas carbone, engagé à accélérer la transition vers une économie neutre en carbone. Notre activité mondiale B2B soutient des entreprises du monde entier avec des solutions énergétiques innovantes, leur permettant d'optimiser leur consommation d'énergie et de décarboner leurs opérations.

Rejoindre ENGIE signifie faire partie d'une organisation internationale, diversifiée et portée sur un but, façonnant l'avenir de l'énergie.

À propos du programme

Notre programme Young Graduate en ventes B2B internationales est conçu pour attirer et développer de jeunes talents à fort potentiel.

Grâce à un parcours d'apprentissage structuré, vous :

• Profitez d'une exposition approfondie aux marchés énergétiques d'ENGIE (électricité, gaz, solutions renouvelables)


• Développez de solides compétences en vente et en négociation dans un environnement B2B complexe


• Vivez une collaboration internationale entre équipes et régions


• Soyez soutenu par un mentor dédié et des programmes de formation internes


• Plonge-toi dans la culture, les valeurs et l'état d'esprit « One ENGIE » d'ENGIE


• Ce programme est une opportunité accélérée pour construire une carrière dans la vente stratégique d'énergie et le développement commercial.

Votre rôle et vos responsabilités

En tant que jeune diplômé, vous prendrez progressivement en charge les activités commerciales, notamment :

Développement des affaires et ventes

• Soutenir le développement du portefeuille de clients B2B (portée internationale)


• Contribuer à la vente d'électricité, de gaz et de solutions d'énergie verte


• Identifier les besoins des clients et participer à la conception d'offres personnalisée


• Participer aux négociations commerciales et à la structuration des contrats

Gestion de la clientèle

• Construisez des relations solides avec des clients d'entreprise


• Soutenir les gestionnaires de comptes dans le développement client à long terme


• Garantir un haut niveau de satisfaction client et de qualité de service

Expertise du marché et des produits

• Développez une compréhension approfondie de :

• Marchés de l'énergie (électricité, gaz, énergies renouvelables)


• Solutions de décarbonation

• Contribuer à des propositions de valeur alignées sur les objectifs de transition énergétique des clients

Collaboration interne

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, trading, gestion des risques et digital


• Participer à des projets interfonctionnels au sein de l'écosystème OneB2B

Apprentissage et développement

• Suivez un parcours d'apprentissage structuré comprenant :

• Techniques de vente de base


• Formation aux produits énergétiques


• Outils et utilisation du CRM

• Recevez un coaching continu d'un mentor et de professionnels seniors de la vente

Pourquoi rejoindre ENGIE ?

• Avoir un impact : contribuer à la décarbonation des industries mondiales


• Accélérez votre carrière : accélérez l'apprentissage et l'exposition à des accords stratégiques


• Soyez autonome : travaillez dans un environnement international et innovant


• Croissance continue : un investissement fort dans la formation et l'excellence commerciale


• Soyez accompagné : mentorat, coaching et intégration structurée

Notre ambition

Nous visons à former une nouvelle génération de talents commerciaux B2B de premier plan, capables de :

• Moteur de la croissance d'ENGIE


• Apporter de la valeur aux clients


• Accélérer la transition énergétique dans le monde

Poste proposé en plage D (12/13) de la grille de rémunération des IEG

Poste basé à LA GARENNE-COLOMBES (92).

Chez ENGIE Entreprises et Collectivités, nous sommes fermement engagés en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion. Nous valorisons la richesse des expériences et des perspectives de chacun, et nous nous efforçons de créer un environnement où tous les talents peuvent s’épanouir.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.

Profil recherché et compétences

Formation : Master (École d'ingénieurs ou école de commerce – Bac+5)

Expérience professionnelle : Jeune diplômé(e) ou maximum 2 années d'expérience en tant que

Langues : Maîtrise de l'anglais (les langues supplémentaires sont un avantage)

Compétences :

• 
  
  
  
  • Un fort intérêt pour :
  
  
  
  

• 
  
  
  
  • 
    
    
    
    • Ventes et développement commercial
    
    
    • Marchés de l'énergie et durabilité
    
    
    
    
  
  
  
  

• 
  
  
  
  • Esprit entrepreneurial et approche orientée client
  
  
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
  
  
  • Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel