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Infirmier(e) coordinateur(rice) SSIAD F/H

Description de l'emploi - Infirmier(e) coordinateur(rice) SSIAD F/H




Description de l'entreprise


Créée en 1974 et intégrée à ADAR Provence depuis 2023, l’Association pour l’Aide aux Familles (AAF) est un acteur reconnu de l’aide, du soin et de l’accompagnement des familles dans le Vaucluse et la Drôme.
Elle propose une offre complète : aide et soins à domicile, équipe spécialisée Alzheimer, soutien à la parentalité (TISF) et micro-crèche à Valréas.
Rejoindre AAF, c’est intégrer une structure à forte utilité sociale, engagée pour la proximité, la solidarité et la qualité de l’accompagnement.





Description du poste


En collaboration de 3 infirmiers(eres) et d'une assistante administrative SSIAD vous assurez la responsabilité du service.


Le SSIAD - Service de Soins infirmiers à Domicile, comprend 12 soignants avec une capacité de 60 lits.


 


Les missions principales :



  • L'accompagnement des personnes accueillies et de leurs familles

  • La gestion de la qualité des soins

  • La gestion de l'équipe Infirmière / aide-soignante

  • La participation à la vie institutionnelle


 


Dans le cadre de la coresponsabilité du service vous assurez le recrutement du personnel soignant et gérez les relations au travail. Plus généralement vous vous assurez des moyens humains et matériels nécessaires à la continuité et au développement des activités du service.


 



  • Vous animez les réunions d'équipe et assurez la coordination du service.

  • Vous représentez le service et développez les partenariats avec les acteurs locaux et les professionnels de santé.

  • Vous avez la coresponsabilité de la mise en œuvre du projet de service et participez à son élaboration.

  • Vous vous assurez de la conformité des pratiques au regard des exigences du référentiel d'évaluation HAS.


 


Déplacements : Fréquents, Véhicule de service (carte essence)


 


Salaire Mensuel Brut :


Dégré 2 - Echelon - Statut cadre (2800 €)


+ ECR Nombre place de lit 


+ ECR Diplôme


+ ECR Ancienneté selon Convention Collective BAD.


+ Prime Astreinte


 


Au travers de ses recrutements, l'ADAR PROVENCE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Notre association est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.





Profil recherché


Formation :  Diplôme IDE obligatoire + Carte Professionnelle de Santé (CPS)


Expérience : 3 ans minimum


 


Savoir :  



  • Connaissance du public accueilli et de son accompagnement.

  • Connaissances soignantes, pédagogiques et éducatives.


Savoir être :



  • Capacité à travailler au sein d'une équipe

  • Capacité à travailler en pluridisciplinarité

  • Capacité d'écoute, d'empathie, d'objectivité, d'équité

  • Capacité à se remettre en question

  • Savoir dynamiser des projets

  • Distance professionnelle dans l'exercice de ses fonctions

  • Respect du secret professionnel Convention collective BAD "aide et soins à domicile"




Réf: 3cb092bc-3bf3-43c9-abd8-c0376e0b625a



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