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Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier, l’une des 24 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.
Avec plus de 8 500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.
Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d’exception, en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.
CDD – Chef.fe de Projets Logistique Atelier Fine Joaillerie
Date du contrat : de janvier 2026 à juin2026
Lieu : Paris
En tan que Chef.fe de Projets Logistique au sein de notre Atelier Fine Joaillerie situé à Paris, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes logistiques et devrez mener à bien les missions suivantes :
PRINCIPALES RESPONSABILITES
Vous pilotez et coordonnez les actions logistiques :
Vous proposez et suivez de nouveaux sujets :
Vous rédigez la documentation et standardisation des process :
PROFIL RECHERCHE
Vous disposez d'une première expérience en grestion de projet.
Vous maîtrisez le Pack Office.
Vous avez déjà utilisé SAP et Power BI.
Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre sens de l’organisation.
Vous avez un excellent esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu'un très bon relationnel.
Si vous correspondez à notre recherche, vous serez contacté.e par notre équipe Ressources Humaines pour un entretien.
A vos candidatures !
A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.
Convaincu que la diversité, l’équité et l’inclusion constituent de véritables facteurs d’efficacité, de modernité et d’innovation dans l’entreprise, Cartier Joaillerie International s’engage dans l’accompagnement des singularités. Cartier Joaillerie International est par ailleurs certifié Equal Salary grâce à une politique salariale garantissant l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.
Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement.
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