Matter - Social Creative (Hu002FF)

Matter, agence créée en 2015 est spécialisée en stratégie et création de contenu social media. Elle a récemment intégré un groupe international mci group France.

Nous créons des identités social media pour les marques, en alliant storytelling, formats innovants et data pour toucher les audiences sur les plateformes sociales.

Matter est à la recherche de son Social Creative (H/F).

Sous la responsabilité du Head of Social, le Social Creative aura les responsabilités suivantes :

1. STRATÉGIE ET CRÉATIVITÉ

• Participer au développement des stratégies social media des clients in-biz ou new biz ;

• Être garant.e du suivi des stratégies social media pré-établies ;

• Réaliser une veille constante, toutes plateformes confondues, sur les tendances, actualités socio-culturelles, nouvelles fonctionnalités social media… ;

• Apporter son expertise social media lors de différents points internes ou avec les clients ;

• Imaginer des contenus social media performants en binôme avec l’équipe Créative ;

• Challenger la créativité des propositions éditoriales ou des activations ;

• Être proactif dans la proposition de contenus réactifs pour les clients de l’agence ;

• Développer en autonomie des activations / campagnes selon les demandes clients ;

• Savoir repérer et saisir les opportunités créatives en dehors des temps forts ;

• Participer aux pitchs et présentations clients.

2. MANAGEMENT

• Manager et monter en compétence les Social Creative et Social Creative Juniors

• Participer à la bonne mise en place de leur Trafic Notion ;

• Superviser la réalisation de leurs plannings éditoriaux ;

• Suivre l’évolution des différents rétroplannings afin de tenir les délais ;

• S’assurer de la bonne prise en compte des retours clients ;

• Fluidifier les échanges entre les différentes équipes en interne (créa, prod…) ;

• Assurer des points mensuels avec les Social Creatives afin de remonter les sujets prioritaires ;

• Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux outils ou process d’agence ;

• Permettre la bonne réalisation des projets : respect du budget, temps passé des équipes… et savoir alerter au bon moment en cas de difficultés.

3. SOCIAL ADS ET DATAS

• Accompagner les nouveaux clients sur l’aspect technique (Business ou Ads Manager…) ;

• Participer aux ajustements des stratégies social ads et à la création de nouveaux plans média ;

• Superviser la rédaction des reportings et les évolutions stratégiques proposées ;

• Superviser la gestion opérationnelle des campagnes paid et l’analyse des résultats ;

• Être garant.e des budgets dépensés par les clients ;

• En fonction des résultats, proposer des points d’amélioration qui correspondent aux objectifs attendus par les clients.