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Responsable des contrats FIDIC - Contract Manager FIDIC (Construction Project)

salary Salary :

€22 monthly

icon building Compagnie : Turner
icon briefcase Type d'emploi : À plein temps

Nombre de candidats

 : 

000+

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Description de l'emploi - Responsable des contrats FIDIC - Contract Manager FIDIC (Construction Project)

Description de l'entreprise

Turner & Townsend est une entreprise mondiale de services professionnels comptant plus de 22 000 collaborateurs dans plus de 60 pays. 

En travaillant avec nos clients dans les secteurs de l’immobilier, des infrastructures, de l’énergie et des ressources naturelles, nous transformons ensemble les projets pour obtenir des résultats qui améliorent la vie des populations. Notre approche partenariale permet de réaliser les projets et programmes les plus ambitieux au monde, en transformant les défis en opportunités et la complexité en réussite. 

Nos expertises couvrent la gestion de programmes et de projets, la gestion des coûts, des actifs et des activités commerciales, le pilotage et la performance, les achats et la chaîne d’approvisionnement, le net zéro ainsi que les solutions numériques. 

Nous sommes majoritairement détenus par CBRE Group, Inc., la plus grande société mondiale de services et d’investissements immobiliers commerciaux, tandis que nos partenaires conservent une participation minoritaire significative. Turner & Townsend et CBRE collaborent pour offrir aux clients la meilleure expertise en gestion de programmes, de projets et de coûts sur les marchés du monde entier. 

Veuillez consulter notre site web : www.turnerandtownsend.com 

Description du poste

En raison de l’expansion continue de nos activités en France, nous souhaitons recruter un « Responsable des contrats FIDIC » pour travailler sur des projets internationaux de construction pour le secteur Industrie, Data Center, Logistique ou Pharmaceutique en France. Le poste nécessite une forte mobilité et une présence sur site d’environ 4 jours par semaine.

Il est responsable de la gestion stratégique des achats et des contrats dans le cadre de projets de construction. Il garantit la conformité contractuelle, optimise les coûts, sécurise les relations fournisseurs et contribue à la réussite opérationnelle des projets (bâtiments, infrastructures, data centers, ouvrages industriels…). 

Missions : 

  • Assurer l’administration quotidienne des contrats FIDIC Yellow/Silver Book.
  • Veiller au respect des obligations contractuelles, des livrables et des délais.
  • Rédiger, examiner et gérer les avis contractuels, courriers et communications officielles.
  • Suivre la performance des contractants et garantir la conformité aux termes du contrat.
  • Gérer les avenants, ordres de modification et ajustements.
  • Soutenir la gestion des réclamations : analyse des droits, préparation de la documentation, appui aux négociations.
  • Participer aux réunions de projet et fournir un appui contractuel aux équipes techniques.
  • Tenir à jour les registres contractuels, les journaux de risques et la documentation de gouvernance.
  • Contribuer aux revues d’appels d’offres, aux évaluations de risques et à la stratégie contractuelle.
  • Apporter un avis sur les clauses contractuelles, les conditions commerciales et la documentation d’achat.
  • Soutenir l’évaluation des soumissionnaires sous l’angle contractuel.

Qualifications

  • 8 - 10 ans d’expérience en gestion contractuelle (FIDIC Yellow/Silver Book, Red Book apprécié).
  • Expérience en environnements industriels, pharmaceutiques ou data centers.
  • Bonne maîtrise des cadres EPC/EPCM, réclamations et avenants.
  • Diplôme d’ingénieur requis.
  • Français et anglais courants.
  • Analyse et interprétation contractuelle.
  • Communication et négociation.
  • Rigueur, autonomie et gestion des priorités.
  • Esprit collaboratif et assertif.
  • Connaissance réglementaire locale (industrie/pharma).

Informations complémentaires

Nos collaborateurs inspirés partagent notre vision et notre mission. Nous offrons un environnement de travail de grande qualité, où chacun a l’opportunité et la possibilité de contribuer au changement. 

Nous souhaitons que nos équipes réussissent tant sur le plan professionnel que personnel. Pour cela, nous encourageons un environnement de travail sain, productif et flexible, qui respecte l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. 

Turner & Townsend est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés. Nous encourageons activement les candidatures provenant de tous les secteurs de la société. 

Pour en savoir plus, consultez : www.turnerandtownsend.com/ 

#  LI-HW1

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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time. 

Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review. 

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À propos de l'entreprise

Turner

Turner & Townsend est une entreprise mondiale de services professionnels comptant plus de 22 000 collaborateurs dans plus de 60 pays. En travaillant avec nos clients dans les secteurs de l’immobilier, des infrastructures, de l’énergie et des ressources naturelles, nous transformons ensemble les proj...

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