Responsable Performance Fournisseur F/H

Missions principales

Pilotage de la livraison fournisseurs

Assurer la responsabilité globale de l’order fulfillment pour le périmètre projet attribué.

• Définir, au plus tard au Notice to Proceed, la stratégie d’expediting, en coordination avec le Project Procurement Leader (PPLM) et le Project Quality Manager (PQM).
• Veiller à l’alignement de cette stratégie avec le planning projet, l’EPP, le Master Time Schedule et le budget alloué.

Coordination et performance

• Mutualiser et coordonner les activités d’expediting avec la Qualité Fournisseurs (SQ) afin de générer des synergies entre projets, fournisseurs et sites.
• Animer des revues régulières sur les packages critiques avec le PPLM.
• Assurer un suivi rigoureux des coûts liés à l’expediting, dans le respect du budget Order Fulfillment.
• Fournir des alertes précoces en cas de dérive ou de risque de retard.

Suivi opérationnel et reporting

• Confirmer la complétion des livrables et la réception des équipements dans les outils de suivi (PMX), afin de refléter fidèlement la performance OTD.
• Contribuer à l’estimation budgétaire des activités Order Fulfillment.Produire des reportings consolidés périodiques (ex. via outils digitaux type SUMO), incluant risques, opportunités et statut des livraisons.Garantir le respect des processus, outils et référentiels Groupe liés à l’Order Fulfillment.

Indicateurs de performance (KPI)

• Le/la Responsable Performance Fournisseur est évalué(e) notamment sur :La livraison complète et dans les délais des équipements et packages projets.
• Le respect des budgets associés.
• L’efficacité des actions de mitigation mises en œuvre
• La qualité, la fiabilité et la ponctualité du reporting
• L’adhérence aux processus globaux et à la qualité des données saisies dans les outils

Autonomie et autorité

• Capacité à prendre des décisions et à émettre des directives dans son périmètre de responsabilité, en concertation avec les parties prenantes projet.

Profil recherché

Compétences requises

• Connaissances de base en qualité, enjeux commerciaux, planification et ordonnancement industriel.
• Expérience des relations fournisseurs et du pilotage de délais.
• Maîtrise des outils IT et bases de données métiers. 
• Maîtrise de SAP et des outils Microsoft (Excel, PowerPoint, etc.)

Formation et expérience

• Diplôme de niveau Bac+3 minimum (école d’ingénieur, commerce ou université).
• Expérience significative en achats et/ou management de projet, idéalement sur des projets complexes et à forte valeur.
• Solides compétences en gestion contractuelle.

Compétences clés

• Leadership et esprit d’équipe.
• Proactivité, sens de l’anticipation et résolution de problèmes.
• Organisation, priorisation et gestion des ressources.
• Capacité à rédiger des rapports, procédures et communications professionnelles.
• Aisance dans la communication avec des interlocuteurs internes, clients et tiers. 

Langues

• Anglais courant (oral et écrit). 

Atouts appréciés

• Expérience dans les secteurs : production d’énergie, industrie lourde, nucléaire, aéronautique et à l'international
• Connaissances de base en gestion de projet.
• Sensibilité aux aspects financiers, juridiques et de gestion des risques.
• Capacité à gérer plusieurs flux de travail en parallèle et à s’adapter rapidement à un environnement projet. 

​Le poste nécessite de la disponibilité pour des déplacements professionnels fréquent.

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