Responsable Planification Et Approvisionnement

Mission Details

Dans ce cadre, ses missions sont les suivantes dans le respect des règles QHSE du Groupe et de l'établissement:

• Gère les niveaux de stocks matières premières/emballages et leur approvisionnement


• Gère les niveaux de stocks produits finis et la planification des besoins (colles, poudres) en relation avec les équipes Supply Chain de la BU.


• Participe aux réunions S&OP


• Informe la supply chain centrale des ruptures prévisionnelles et des événements inhabituels et propose des actions alternatives


• Réponds aux demandes urgentes en relation avec les pilotes de flux et les responsables des ateliers


• Contrôle les niveaux de stock (emballages, matières premières et produits finis) ; il propose des plans d’action pour optimiser et diminuer les stocks dormants et en pilote la mise en œuvre.


• Analyse et assure la mise à jour des données de planification et d’approvisionnement dans SAP


• Etablit le planning hebdomadaire de production des ateliers en liaison avec les responsables d’atelier et gère les priorités en fonction des incidents de fabrication


• Est le garant Supply chain de l’industrialisation des nouveaux produits 


• Assure les déclarations de production


• Edite et enregistre les ordres de fabrication


• Garant de la clôture mensuelle


• Analyse les retours picking et effectue les bonis / malis nécessaires.

Qualité :

• Suit les indicateurs du secteur, propose et met en place des actions pour améliorer les performances du service et traiter les dysfonctionnements


• Analyse le schedule adherence 


• Analyse les causes de rupture et propose des actions pour améliorer le taux de service


• Gère les réclamations qualité fournisseur (RQF) et en assure le suivi


• Déploie la démarche SMART et les résolutions de problème au sein de l’équipe

Management d'une équipe de 3 personnes :

• Organise son équipe dans le souci permanent d’une amélioration des performances et de la productivité 


• Propose les plans de formation et réalise les entretiens d’évaluation annuel


• Relaie les informations transmises par la hiérarchie et fait remonter les informations sensibles


• Veille à la cohésion des équipes, à l’équité et la qualité du climat social 

Required Profile