Responsable projet industriel F/H

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier. Evoluer au sein d’Alstom permet de développer ses compétences, la reconnaissance et d’évoluer dans un contexte international. Nous sommes leader mondial du transport et de la mobilité durable, nous construisons la mobilité de demain.

Notre site de Bourgogne (850 salariés), Alstom Le Creusot, est centre d'excellence en matière de conception et fabrication de bogies (châssis, roues, essieux, freins) pour les TGV, trams, trains, métros en France et dans le monde. Le site est situé en plein cœur de Bourgogne, à 1h20 de Paris et 40 min de Lyon (TGV).

Nous recrutons un(e) Responsable de l’équipe - projet industriel - F/H. 

Votre futur rôle

Rejoignez un environnement industriel exigeant et innovant où vous mettrez à profit votre expertise technique, votre leadership et votre capacité à fédérer des équipes autour d’objectifs ambitieux.

Vous prenez la responsabilité d’une équipe pluridisciplinaire d’environ 15 collaborateurs. Véritable leader de proximité, vous accompagnez vos équipes au quotidien, développez leurs compétences et créez les conditions de leur réussite dans un contexte industriel dynamique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes projets, la chaîne d'approvisionnement, les équipes industrielles et qualité, tout en assurant une interface fluide entre ces différents acteurs. Vous serez également amené(e) à arbitrer entre les différents métiers industriels, à promouvoir les normes et standards, et à gérer les risques industriels et manufacturiers.

Vous vous occuperez plus particulièrement de piloter la phase de co-ingénierie pendant le développement du projet, mais aussi de veiller à l'application des normes et des règles, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus industriels. 

Présent sur le terrain, vous savez comprendre les réalités opérationnelles, accompagner les équipes dans la résolution des problématiques industrielles et prendre les décisions nécessaires pour sécuriser l'exécution des projets.

Nous ferons appel à vous pour :

Manager et développer une équipe d'environ 15 collaborateurs

• Encadrer, accompagner et faire grandir les membres de votre équipe


• Donner du sens, partager la vision et fédérer autour des objectifs industriels


• Assurer le suivi de la performance collective et individuelle


• Favoriser la collaboration, l'engagement et la montée en compétences des équipes

Piloter la performance industrielle des projets

• Conduire la phase de co-ingénierie durant le développement des projets


• Garantir la bonne exécution des activités industrielles dans le respect des objectifs Qualité, Coût et Délai


• Représenter la fonction industrielle auprès des équipes projets et des parties prenantes.


• Arbitrer les priorités entre les différents métiers industriels.

Être un acteur de terrain et de l'amélioration continue

• Accompagner les équipes au plus près des activités opérationnelles et des ateliers.


• Assurer l'application et le déploiement des standards industriels.


• Identifier, analyser et maîtriser les risques industriels et manufacturiers.


• Contribuer activement à l'amélioration continue des processus et des méthodes de travail.

Contribuer à la réussite globale des projets

• Construire et partager les retours d'expérience (REX).


• Piloter les transferts de technologie dans le cadre de productions locales.


• Assurer le suivi financier des activités industrielles des projets.


• Construire et partager le retour d'expérience (REX) du projet industriel.


• Piloter le transfert de technologie en cas de production locale.


• Assurer le suivi financier des projets sur la partie industrielle.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplômé(e) d’un BAC+5, formation d'ingénieur généraliste ou industriel


• Plus de 10 ans d'expérience dans un environnement industriel, avec une solide compréhension des enjeux de production et d'industrialisation.


• Une expérience réussie en management d'équipe, idéalement dans un contexte industriel ou projet.


• Une véritable capacité à mobiliser, développer et faire progresser vos collaborateurs.


• Une forte crédibilité technique permettant d'interagir avec des interlocuteurs variés et d'arbitrer des décisions complexes.


• Un goût prononcé pour le terrain et une approche pragmatique des problématiques industrielles.


• Une bonne maîtrise de la gestion de projets industriels.


• Une pratique courante de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.


• Leadership, esprit d'analyse, sens des responsabilités et excellentes qualités relationnelles.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.


• Travailler avec des équipes multidisciplinaires et passionnées par l'innovation.


• Collaborer avec des collègues qualifiés et des équipes transversales à l'échelle mondiale.


• Contribuer à des projets industriels novateurs et à fort impact.


• Évoluer dans un environnement de travail flexible et stimulant.


• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.


• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.


• Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.


• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Alstom garantit l'égalité des chances et s'engage en tant qu’employeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, de la nationalité, de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.