Un.e Travailleur.se social.e en CDI à Temps plein - Prise de poste souhaitée : septembre 2026 F/H

Description de l'association

Qui sommes nous ?

Implantée en Ille-et-Vilaine et dans les Côtes d’Armor, Altera est une association née le 1er juillet 2026 de la fusion de la SEA 35 et de l'Asfad.

Héritière de 125 ans d'engagement social, Altera existe pour que chaque enfant, chaque femme, chaque personne fragilisée ne traverse pas seul·e les épreuves de la vie.

Altera repose sur un socle de valeurs ; humanistes, solidaires, féministes, enfantistes et militantes.

Notre ambition : mieux défendre et assurer le droit, de toutes et tous, femmes, enfants et adultes en précarité, à une vie plus digne, plus sûre et plus désirable.

Dans un contexte social toujours plus difficile, ensemble nous sommes plus forts pour faire résonner la solidarité

En quelques chiffres :

574 salarié.es / 30 établissements / plus de 20 000 personnes accompagnées

Description du poste

Altera recrute dans le cadre du Service Accueil de Jour - Ecoute et Prévention de la Maison des femmes Gisèle-Halimi

au sein du pôle " Défendre la Citoyenneté Sociale et les droits des Femmes "

Poste sous la responsabilité de la responsable du service Accueil de jour-Ecoute-Prévention d'Altera, au sein de La maison des femmes Gisèle-Halimi. 

Missions :

Participer aux différentes missions du service : 

• Accueillir, écouter et orienter les femmes et leurs enfants victimes de violences dans le cadre de l’activité d’Accueil de jour (accueil collectif, entretien individuel, activités collectives…), garantir un cadre rassurant et sécurisant


• Ecouter dans le cadre de la mission de la Ligne départementale dédiée aux femmes victimes de VC/VIF (écouter, évaluer, orienter, mettre en sécurité) qui fonctionne 24h/24h


• Gérer les situations d’urgence


• Accompagner la parentalité dans un contexte de violences


• Co-animer les groupes de parole avec le psychologue, et organiser des temps collectifs


• Travailler en interdisciplinarité avec les professionnelles internes à la Maison des Gisèle Halimi et les partenaires

Profil recherché

Formation :     
Diplôme de niveau 6 minimum (bac+3) de travailleur social ou Master de type Intervention sociale ou équivalent

Compétences et qualités attendues :

• Bonne connaissance du secteur social et de la thématique violences faites aux femmes


• Ecoute, bienveillance et non-jugement


• Esprit et solidarité d’équipe


• Rigueur, organisation, autonomie dans le travail


• Grande capacité d’adaptation et gestion de l'urgence


• Expérience en écoute active et techniques d'entretien


• Capacités rédactionnelles


• Capacité d’analyse des situations et capacité à prendre de la distance


• Maîtrise des outils informatiques

Conditions d'exercice : 

Poste basé à Rennes. Horaires de journée et de soirée 7jrs/7jrs en roulement (Amplitudes horaires : 9h00-18h00, 11h-20h00, 14h-22h du lundi au dimanche + fériés, un week-end travaillé tous les deux mois environ).

Convention Collective applicable : CCN66

Avantages :

Poste accessible en transport en commun (avec prise en charge abonnement transport 75%), mutuelle, Activités Sociales et culturelles, Aides aux déplacements, 18 congés trimestriels par an.

Prise de poste souhaitée : septembre 2026

Réf: 4ec1dd61-0fbb-49ed-b450-f6c6fe3e90d7