Alternance Investment Specialist - Multi-Asset (f/m/d)

Equipe :

Vous rejoindrez l’équipe Multi-Asset Investment Specialist, au sein de HSBC Asset Management.

Intégrée aux équipes de gestion de portefeuilles diversifiés (Multi-Asset), l’objectif de l’équipe d’Investment Specialists est de soutenir la promotion et le développement des expertises Multi-Asset auprès de clients internes et externes (institutionnels et wholesale), en étroite collaboration avec les équipes de vente, marketing, appel d’offre etc.

Mission :

En tant qu’alternant(e), vous accompagnerez les Investment Specialists basés à Paris dans le développement commercial de l’offre multi-asset, couvrant des solutions d’investissement classiques et alternatives...

Vos principales activités pourront inclure :

• Analyse de la concurrence


• Positionnement de produit


• Analyse de marché


• Analyse de portefeuille


• Intégration des outils IA groupe dans les process

La personne travaillera en étroite collaboration avec les membres de l’équipe d’Investment specialist situé en France, au Royaume-Uni et à Hong Kong et devra parler couramment l'anglais.

Le rôle nécessitera une interaction avec d'autres équipes : équipes de gestion de portefeuille, de marketing, de performance ou de vente

Profil :

• Un étudiant de niveau Master avec une spécialisation en Finance idéalement en Asset Management  

• Très motivé et capacité à travailler de manière autonome comme en équipe.  

• Bonnes capacités de présentation  

• Bonnes compétences en communication verbale et écrite, aisance dans la création de supports (en particulier Powerpoint)

• Bonne maitrise de l'anglais parlé et écrit. 

Même si vous ne remplissez pas 100% des critères, nous vous encourageons à candidater si vous pensez que le rôle est fait pour vous ! 

Pourquoi rejoindre HSBC ?

HSBC a été certifié « Top Employer 2026 » en Europe ! Cette reconnaissance du « Top Employers Institute » récompense nos pratiques RH et nous reconnaît comme leader RH dans plusieurs pays d’Europe Continentale. Créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs, c’est aussi favoriser un bon équilibre entre vie personnelle et professionnelle :

• Autonomie et flexibilité, notamment grâce à notre accord de télétravail


• Une politique de développement de carrière dynamique grâce à des programmes de développement, du mentorat, du coaching, et une offre de formation de qualité déployée par notre « HSBC University »


• Un accès à divers dispositifs permettant de garantir votre bien-être psychologique (yoga, sophrologie, Mindfulness, etc.)


• Des opportunités à l’international car ce poste peut constituer un point de départ qui vous permettra ensuite d’évoluer potentiellement dans les autres pays où nous opérons


• Un environnement de travail qui favorise les thèmes de Diversité & Inclusion, et vous permet de travailler dans une atmosphère de support en étant vous-même

• Une carte tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise selon votre lieu d’affectation

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous.

Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.

Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet.

Plus d’informations sur nos offres et nos perspectives de carrières sont disponibles sur www.hsbc.com/careers !

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