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Apprenti(e) Gestion Locative

Description de l'emploi - Apprenti(e) Gestion Locative

Description

Dans le cadre de la fiabilisation de notre production, ATC France, recrute pour son service patrimoine, un(e) alternant(e) assistant du pilotage de notre production. Rattaché(e) au Pôle Gestion Locative du Service Patrimoine et de son responsable, il/elle participera au pilotage du centre d’appels externalisé pour évaluer la relation bailleurs d'ATC et assurer le traitement des demandes bailleurs remontées en interface avec le service comptabilité.



Responsibilities

Responsabilités


Avec l’aide du responsable du pôle gestion locative, le ou l’apprenti(e) contribuera au missions suivantes :



  • Traitement des doléances bailleurs en interface avec le service comptabilité : analyse de la demande ; prise de contact avec le bailleur pour collecte de documents ou d’informations

  • Compléter les informations dans les outils pour tracer l’avancement

  • Support et traitement des sujets remontés par le call center externalisé selon le type de sujet.

  • Participation aux réunions d’alignement de process et d’outils avec le centre d’appels, le service patrimoine et le service financier

  • Gestion des nouveaux contrats entrants pour l’enregistrement dans les bases patrimoine

  • Transmission des informations pour mise à jour de la base de données via un formulaire au prestataire en charge de l’enregistrement des données dans l’outils

  • Participer aux réunions et activités du Service Patrimoine

  • Travailler en transverse auprès des pôles du patrimoine et des services internes ATC




Qualifications

Qualifications



  • BAC +3 : Gestion de projet, Patrimoine et/ou immobilier

  • Sens de l’écoute

  • Pratiquer avec aisance la communication dans le domaine professionnel

  • Maîtriser l’expression écrite et orale française (anglais est un plus)

  • Sens de la relation clients 

  • Dynamique / curieux

  • Organisé(e) / Rigoureux(se)

  • Travail en équipe et en transverse


 


ATC mène une politique RH engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion. Entreprise handi-accueillante, nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. ATC est engagée dans une démarche Pro vélo, visant à promouvoir la mobilité durable et l'usage du vélo pour les trajets domicile-travail. Cette démarche s'inscrit dans le cadre du Label Employeur Pro-vélo porté par la FUB, et implique la mise en place d'actions concrètes telles que d'actions concrètes telles que la nomination d'un référent vélo, le développement d'une stratégie mobilité vélo, la communication interne, l'organisation de formations à la conduite sécurisée, l'analyse des risques, et la mise à disposition d'équipements adaptés.




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