Qui sommes-nous ?
Filorga et Colgate-Palmolive partagent des valeurs de bienveillance, de courage et d'inclusion. Le groupe a pour but de réinventer un avenir plus sain pour les personnes, et notre planète en étant présent dans plus de 200 pays et territoires. Fondés en 1978, les Laboratoires Filorga sont pionniers dans le domaine de la médecine esthétique et spécialistes des solutions injectables anti-âge.
Soucieux de proposer une prise en charge globale du vieillissement cutané, ils ont lancé en 2007 une gamme de dermo-cosmétiques directement issue de la médecine esthétique. Depuis 2019, FILORGA fait partie du Groupe Colgate-Palmolive.
Le service Commercial France recherche son nouveau stagiaire à partir de juillet 2026 jusqu’à fin décembre 2026.
En quoi consiste ce stage ?
- Contribuer à l’élaboration, l’actualisation et la consolidation des outils de reporting en soutien à l’équipe commerciale
- Réaliser les suivis et analyses des données sell-in / sell-out
- Collaborer avec les différents services (Marketing, Commercial, visite médicale) pour leur fournir des data (ex : lancement produits)
- Être force de proposition sur la création de nouveaux tableaux de bords
Les compétences requises pour ce poste :
- Formation BAC+3 à BAC+5
- Très bonne maîtrise d'Excel
- Curieux, à la recherche de solutions
- Rigoureux, méthodique et dynamique
- Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse
Nous vous permettrons de…
- Faire partie d’un groupe à dimension humaine, avec des valeurs fortes autour du travail en équipe, de la bienveillance et de l’amélioration continue.
- Participer à des projets, concours et événements internes organisés par et pour les collaborateurs.
- Obtenir des perspectives d'évolution au sein du groupe.
- Un environnement de travail flexible (1 jour de télétravail par semaine)
Quelles sont les prochaines étapes ?
- Un entretien téléphonique avec le/la RH
- Un échange avec le/la manager
- Bienvenue chez Filorga !
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2026, à Colombes.
Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion
Atteindre notre objectif commence par nos collaborateurs, en veillant à ce que notre personnel représente les personnes et les communautés que nous servons, et en créant un environnement où nos collaborateurs trouvent leur place, où nous pouvons véritablement être nous-mêmes, nous sentir traités avec respect et soutenus par la direction afin d’avoir un impact significatif sur l’entreprise.
Égalité des chances à l’emploi
Filorga et Colgate sont des employeurs offrant l'égalité des chances et tous les candidats qualifiés seront considérés de la même manière sans égard à la race, la couleur, la religion, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, l'origine ethnique, l'âge, le handicap, la situation matrimoniale, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.