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Accounts Receivable Manager & Process Owner

Arbeitsbeschreibung - Accounts Receivable Manager & Process Owner

Ihre Rolle

Forderungsmanagement (ca. 70 %)

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung des Mahnwesens (1. bis 3. Mahnstufe) sowie Steuerung der Übergabe an Inkassodienstleister oder die Rechtsabteilung

  • Überwachung und Analyse offener Forderungen sowie regelmäßiges Reporting relevanter Debitorenkennzahlen

  • Klärung von Zahlungsdifferenzen, Reklamationen und Kontenabweichungen in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Customer Service und Finance

  • Durchführung von Bonitätsprüfungen sowie Überwachung und Anpassung von Kreditlimits für Neu- und Bestandskunden

  • Durchführung von Kontenabstimmungen und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität durch Pflege und kontinuierliche Optimierung der Debitorenstammdaten im ERP-System

O2C-Prozessmanagement und Prozessoptimierung (ca. 30 %)

  • Analyse, Dokumentation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Order-to-Cash-Prozesses

  • Definition, Überwachung und Reporting relevanter KPIs wie DSO, Aging, Collection Rate und Hit Rate

  • Identifikation von Prozessverbesserungen und Umsetzung geeigneter Optimierungsmaßnahmen

  • Fachliche Schnittstelle zu Vertrieb, Customer Service, Finance, IT sowie externen Dienstleistern

  • Mitarbeit in ERP-Projekten und Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme, Tools und Automatisierungslösungen

  • Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Richtlinien, Standards und Arbeitsanweisungen für den Accounts-Receivable-Bereich

  • Eigenständige Leitung von AR-relevanten Projekten, insbesondere der Einführung eines Lastschriftverfahrens von der Konzeption bis zum Roll-out

Ihr Profil

Fachliche Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder der Debitorenbuchhaltung

  • Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB einschließlich Bilanzverständnis

  • Erfahrung im Mahnwesen, Forderungsmanagement und Inkasso; Kenntnisse des Insolvenzrechts sind von Vorteil

  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und sehr gute Excel-Kenntnisse

  • Erfahrung in der Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen wünschenswert

  • Erfahrung im KPI-Management und Reporting von Vorteil

Persönliche Kompetenzen

  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft

  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen und externen Stakeholdern

  • Fähigkeit, operative Aufgaben mit strategischer Prozessarbeit zu verbinden

  • Projektmanagement-Kompetenz und Freude an Veränderungs- und Optimierungsprojekten

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