Bau-Prozess- und Qualitätsmanager (w/m/d) im Freileitungsbau

Du kennst die Herausforderungen auf Baustellen aus eigener Erfahrung und möchtest Bauprozesse gemeinsam mit unseren Projekt- und Montageteams effizienter gestalten?

Als Prozessmanager (m/w/d) bist du nah am Baugeschehen, nimmst Herausforderungen direkt vor Ort auf und entwickelst gemeinsam mit den Teams praxisnahe Lösungen für eine erfolgreiche Projektabwicklung. In dieser Rolle bist du für unsere Bauprozesse im Freileitungsbau regelmäßig auf unseren Baustellen unterwegs und arbeitest eng mit Bauleitern, Projektteams und Montageteams zusammen. Du verstehst die Herausforderungen aus der Praxis, identifizierst Verbesserungspotenziale direkt vor Ort und entwickelst daraus effiziente und praxisnahe Prozesse für unsere Projekte.

• Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozessen in Bauprojekten der Freileitungsbranche.
• Analyse von Projekt- und Baustellenabläufen sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen in Planungs- und Bauphasen.
• Bewertung der Wirksamkeit eingeführter Maßnahmen und Sicherstellung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.
• Regelmäßige Präsenz auf Baustellen sowie enger Austausch mit Bauleitern und Montageteams, um Herausforderungen im Projektalltag zu verstehen und nachhaltige Verbesserungen für Prozesse und Abläufe zu entwickeln.
• Sicherstellung der Qualität im bauprojektbezogenen Dokumentenmanagement (z. B. Bauunterlagen, Protokolle, Nachweise).
• Planung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Projekt- und Baubesprechungen.
• Weiterentwicklung und Anwendung von Projektmanagement-Tools und -methoden mit Fokus auf Bau- und Infrastrukturprojekte.
• Aufbau und Pflege einer zentralen Lessons-Learned-Datenbank aus Bau- und Projektabwicklung.

• Ein abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d).
• Praktische Erfahrung in Bau-, Infrastruktur- oder Energieprojekten, beispielsweise als Bauleiter, Projektingenieur, Projektleiter, Bauüberwacher oder in einer vergleichbaren Funktion.
• Erfahrung im Baustellenumfeld sowie ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Abläufe der Bauausführung.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen; Kenntnisse in MS Project oder baunahen Planungstools sind von Vorteil.
• Freude daran, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und gemeinsam mit den Projektteams praxisnahe Lösungen zu entwickeln.
• Teamgeist, Durchsetzungsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Talent.
• Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zu Baustellen und Projektstandorten (ca. 3–4 Tage pro Woche).
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und attraktiver, leistungsorientierter Vergütung inklusive individuellem Bonusmodell.
• Für dein erhöhtes Reiseaufkommen stellen wir direinen Dienstwagen, mit Privatnutzung, zur Verfügung. 
• Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1. Kind, 25€ für jedes weitere), Sonderurlaub zur Geburt oder Adoption für den zweiten Elternteil, kostenfreier Online-Nachhilfe für Kinder (5.–13. Klasse) 
• Gesundheit und Vorsorge stehen bei uns im Fokus. Mit einem Brillenzuschuss, dem EGYM Wellpass, Bike-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir dich nachhaltig.
• Mitarbeitendenrabatte Corporate Benefits, "Profis werben Profis" (bis zu 3.000€ Prämie für eine erfolgreiche Empfehlung), Wertguthaben/Zeitwertkonto.
• Möglichkeit zur Teilnahme am konzerneigenen Aktienprogramm „Castor“ und damit direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsangebote über die hausinterne Vinci Akademie sowie Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns.
• Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität

Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 102.600 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von knapp 20 Mrd. € erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in 40 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von knapp 5 Mrd. € und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energieinfrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die knapp 600 Mitarbeitenden der Omexom Hochspannung GmbH sind spezialisiert auf die Übertragungsnetze in Deutschland, Österreich und Italien. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.