Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

• Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas
• Attraktive Zulagen, Prämien und Sonderzahlungen, wie z.B.
  • Jahressonderzahlung in Höhe von 86 %
  • Kongregationszulage Allgemein in Höhe von 41,67 € brutto mtl.
  • Einspringprämie: 20 % der zusätzlich übernommenen Arbeitszeit für ein kurzfristiges Einspringen aus einem geplanten Frei- oder Urlaubstag
  • Pflegezulage + Leistungsentgelt in Höhe von ca. 200 € - 250 € brutto mtl.
  • Nachtdienst 20 %; Samstagszuschlag 20 %; Sonntagszuschlag 25 %; Feiertagszuschlag: 35 %
  • Wechselschichtzulage: 250 €
  • Anreizsystem inkl. Treueprämie für die ITS, OP, Anästhesie, Radiologie und Funktionsdienst
  • Leistungsprämie Praxisanleitung in Höhe von 100 € oder 300 € brutto mtl.
  • Intensivzulage in Höhe von 100 € brutto auf Intensivstation
  • Geriatriezulage in Höhe von 75 € brutto mtl. auf Akutgeriatrie
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. frei als tarifliche Feiertage und Zusatzurlaub bis zu 9 Tagen
• 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung
• Kostenlose Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
• Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
• Mehr Rückhalt im Team durch gegenseitige Unterstützung und engagierten Leitungen      
• Eine unterstützende und warmherzige Atmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen
• Mitarbeiter*innen-Rabatte und Sonderkonditionen über die Einkaufsplattform „Corporate Benefits“
• Zusätzliche Benefits, u.a. JobRad und eGYM Wellpass Mitgliedschaft
• Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)

* alle Sozialleistungen und weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft Krankenschwester/Pfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Fachkompetenter Mitarbeiter (m/w) mit Know-how im Arbeitsalltag
• Selbstverständlich sind Berufsanfänger/innen auch herzlich willkommen.
• Eine aufgeschlossene und flexible Persönlichkeit, die gerne Aufgaben im Team übernimmt
• Eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement, um unserer hochwertige pflegerische Qualität für unsere Patienten/innen sicherzustellen