Human Resources Generalist (m/w/d)

Für unsere Human Resources Abteilung an unserem Standort in Kelkheim (bei Frankfurt a.M.) suchen wir ab sofort und unbefristet in Vollzeit eine/n

Human Resources Generalist (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen


• Unterstützung im Recruiting inkl. Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Vorauswahl sowie Interviewkoordination


• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten


• Organisation und Durchführung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen


• Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen (z. B. Einstellungen, Vertragsänderungen, Arbeitszeitänderungen)


• Mitwirkung bei der Erstellung von HR-Reports, Kennzahlen und Auswertungen


• Unterstützung der Entgeltabrechnung durch vorbereitende Tätigkeiten sowie enge Zusammenarbeit mit der Payroll


• Pflege und Weiterentwicklung von HR-Systemen


• Betreuung und Koordination von Themen im Bereich Arbeitssicherheit


• Organisation und Unterstützung bei internen Events sowie HR-Projekten

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Weiterbildung im Personalwesen oder Studium mit HR Bezug


• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im operativen HR-Umfeld, idealerweise in einem Industrieunternehmen


• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht


• Sehr gute Deutsch-  und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen


• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise


• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem internationalen Arbeitsumfeld


• Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) sowie ein hybrides Arbeitsmodell


• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote und -rabatte)


• Monatlich 50,00€ Pluxee Benefit Card (steuerfrei)


• JobRad Leasing


• Employee Referral Program (Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus)


• Continuous Improvement (Bonus für Verbesserungsvorschläge)


• Obstkorb im Büro

Maxcess is an equal employment opportunity employer. We do not discriminate on the basis of race, religion, sex, disability, age, pregnancy, national origin, sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable law. We are committed to diversity and inclusion, and all qualified candidates are encouraged to apply.