Karrierechancen: Berater:in für Prozessmanagement & Optimierung

Das ist dein Daily Business:

Darauf kannst du dich freuen:

• First things first: Bei uns zählst du als Mensch mit individuellen Stärken und Zielen. Deine Karrieremöglichkeiten sind so einzigartig wie du selbst. 


• Starre Strukturen waren gestern. Du willst aktiv gestalten? Wir bitten darum! Wir setzen auf echte Agilität und verteilte Führung - unsere Chefin heißt Eigenverantwortung.


• Lebendige Startup-Kultur oder stabile Konzern-Struktur? Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn als Unternehmen der Allianz Gruppe bieten wir dir das Beste aus beiden Welten.  


• Home-Office? Check! Arbeiten im Ausland? Check! Day Offs bei Bedarf? Check! Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur. Nicht umsonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. 


• Apropos Auszeichnung: unser herausragendes betriebliches Gesundheitsmanagement wurde mit dem Corporate Health Award prämiert. 


• Lass uns über Geld reden! Auch hier sind wir Teamplayer:innen: Neben einem attraktiven Fixgehalt wartet eine gemeinschaftliche Beteiligung am Unternehmenserfolg auf dich. Das finden wir fairer als individuelle Boni, über die ein:e Chef:in entscheidet.  


• Wie viele Benefits es sonst noch bei uns gibt? Genug, um ganze Papyrusrollen zu füllen. Schau mal auf unsere Karriereseite.  

Das macht dich aus:

• Du willst wachsen statt stillstehen und bringst den Mut mit, gemeinsam mit deinem Team unternehmerisch und selbstbestimmt zu agieren.  


• Du konntest nach deinem Studium bereits 2+ Jahre Erfahrung im Bereich Prozessmanagement (BPM) oder in einer Prozessmanagement Beratung sammeln.


• Du hast gute Kenntnisse in Analyse, Design und Dokumentation von Geschäftsprozessen mit Fokus auf Optimierungspotenziale und bist vertraut mit BPMN 2.0-Modellierung sowie gängigen BPM Suites (z.B. Adonis, Aris, Signavio).


• Du bringst gute analytische Fähigkeiten mit und weißt, wie du Optimierungspotenziale in Prozessen identifizierst.


• Du bringst Verständnis oder erste praktische Erfahrung in GRC-Themen mit und hast Interesse oder erste Erfahrung mit DORA-Anforderungen.


• Du konzipierst und moderierst Fach- und Managementworkshops, arbeitest mit gängigen Prozessdiagnosemethoden und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten sowie solides Stakeholder Management.


• Du unterstützt bei der Leitung von Projektteams, hast Lust deine Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und packst pragmatische Lösungen auch unter Druck an.


• Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und bist es gewohnt als Teamplayer lösungsorientiert und flexibel zu arbeiten.


• Kenntnisse in Versicherungs- und Finanzindustrie sowie Erfahrungen oder Interesse in Process Mining und Automation sind von Vorteil.

It’s a match?  
Dann lerne uns kennen!