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Materialkoordinator (m/w/d)

Arbeitsbeschreibung - Materialkoordinator (m/w/d)


Aufgaben



  • Bestandsführung sowie termingerechte Abwicklung von Fertigungs- und Versandaufträgen
  • Koordination zwischen Intralogistikbereichen und angrenzenden Fachabteilungen
  • Organisation und Abstimmung von Lagerthemen (z. B. Inventur, Priorisierungen sowie Klärungen mit dem Controlling)
  • Abstimmung zwischen Auftragsplanung und -steuerung, Materialsteuerung, Produktion, Lager, Versand und Geschäftsbereichen
  • Prüfung von Versandaufträgen im Lagerverwaltungssystem auf Vollständigkeit
  • Wahrnehmung der Funktion der Fertigungssteuerung (für Beginnerkostenstellen)
  • Koordination und Abwicklung von Außenlagern (z. B. BTD, Becker etc.)
  • Bearbeitung von Reklamationen aus Fertigung und Montage
  • Klärung von Fehlteilen und Bestandsdifferenzen (z. B. Systemschiefstände, Mindermengen)
  • Verwaltung von Artikeln mit Verfallsdatum (MHD) inkl. Aussonderung
  • Unterstützung der Disposition im Rahmen der KANBAN-Abwicklung für DIN- und Normteile
  • Erstellung von Bestellanforderungen in SAP sowie Rechnungsprüfung inkl. Leistungserfassung
  • Beschaffung von Arbeitsschutzmitteln, Büroartikeln und weiteren Materialien über SRM
  • Unterstützung des Key Users sowie Mitwirkung bei Inventuren
  • Stammdatenpflege in SAP (ERP/WM/EWM), inkl. Korrekturen und Neuanlagen





Anforderungen



  • Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung mit zweijähriger Fachausbildung oder langjährige fachspezifische Berufserfahrung bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute ERP-Kenntnisse, vorzugsweise in SAP R/3 (Module SD, CS, PP, MM, WM, EWM)
  • Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS Office, sowie Erfahrung in der Büroorganisation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten





Benefits



  • Top Arbeitsumfeld – Moderne Büros mit allem, was du brauchst, plus Kaffee- & Wasserflat
  • Job mit Zukunft – Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit
  • Mehr Freizeit – 30 Tage Urlaub im Jahr für deine Erholung
  • Zusätzlicher Cashflow – VWL & betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft
  • Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeit ab der ersten Minute für mehr Work-Life-Balance
  • Kostenlos Parken – Dein eigener Mitarbeiterparkplatz direkt vor der Tür
  • Extra-Bonus – Urlaubs- & Weihnachtsgeld on top


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