Standort: Deutschland | Hybrid / Mobile Work möglich
Ein international agierendes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen unterstützt Organisationen weltweit bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer digitalen Transformation. Mit mehreren hunderttausend Expert*innen in über 50 Ländern arbeitet das Unternehmen mit führenden Konzernen sowie mittelständischen Unternehmen zusammen.
In Deutschland begleitet ein wachsendes Team zahlreiche Organisationen bei der Modernisierung ihrer Geschäftsprozesse, IT-Landschaften und Cloud-Strategien.
Als SAP S/4HANA Consultant (m/w/d) unterstützen Sie Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse zukunftssicher zu gestalten und moderne SAP-Lösungen erfolgreich einzusetzen.
Sie arbeiten eng mit Entscheidungsträgern und Fachbereichen zusammen und entwickeln innovative Lösungen rund um die nächste Generation der SAP-Technologie.
Beratung von Kund*innen bei der Optimierung und Neugestaltung von Geschäftsprozessen auf Basis von Branchen-Best-Practices
Konzeption und Implementierung moderner SAP S/4HANA Lösungen
Entwicklung zukunftsfähiger Architekturen mit Cloud- und Next-Generation-Technologien
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Management und IT-Stakeholdern
Unterstützung bei Pre-Sales-Aktivitäten und Angebotsprozessen
Mitarbeit in End-to-End Transformationsprojekten
Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbar)
Erfahrung in der SAP-Beratung mit Fokus auf mindestens eines der folgenden Module:
SAP S/4HANA SD
AATP
GTS
Kreditmanagement
Erfahrung in SAP S/4HANA End-to-End Projekten
Fähigkeit, mit Führungskräften und Entscheidungsträgern auf Kundenseite zusammenzuarbeiten
Verständnis aktueller SAP-Innovationen und Transformationsstrategien
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Spannende Projekte im Umfeld der digitalen Transformation
Zusammenarbeit mit führenden Unternehmen verschiedener Branchen
Moderne Arbeitsmodelle mit Hybrid- und Mobile-Work Optionen
Internationale Zusammenarbeit in einem diversen Expertenteam
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitness (z. B. über ein bundesweites Fitnessnetzwerk)
Attraktive Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung & Jobticket
Mentoring-Programme zur persönlichen Weiterentwicklung
Regelmäßige Team- und Networking-Events
Private Unfallversicherung
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