Projektmitarbeiter:in (m/w/d)

Ihre Arbeit bei uns

• Einzelfallarbeit: Sie beraten, betreuen und begleiten Menschen unterschiedlicher Altersgruppen dabei, Zugang zu passenden Teilhabeleistungen zu erhalten und individuelle Benachteiligungen abzubauen. Dabei verbinden Sie die individuelle Einzelfallarbeit mit einer sozialraumorientierten Arbeitsweise. Zudem unterstützen Sie Hilfesuchende bei Herausforderungen im Kontakt mit Behörden und weiteren öffentlichen Stellen. Durch Ihre Zusammenarbeit mit relevanten Institutionen eröffnen Sie zusätzliche soziale und berufliche Integrationsmöglichkeiten.

• Sozialraumarbeit:  Sie wirken an der Konzeption, Umsetzung und Nachbereitung von sozialraumbezogenen Aktivitäten mit und beziehen dabei die Bewohner:innen des Quartiers Gotha-West sowie relevante Akteure aktiv ein. Zusätzlich identifizieren Sie Bedarfe und Teilhabepotenziale, entwickeln passende Beteiligungs- und Unterstützungsangebote und begleiten deren Umsetzung im Quartier.
  

• Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern: Sie arbeiten eng mit relevanten Netzwerkpartnern in den Quartier zusammen, um die soziale Infrastruktur für Hilfesuchende zu erschließen und bedarfsgerecht weiterzuentwickeln. Dabei beziehen Sie lokale Stakeholder aktiv ein, fördern die fachgebietsübergreifende Zusammenarbeit, gewinnen Multiplikator:innen, koordinieren die interkommunale Abstimmung und unterstützen dies durch lokale sowie regionale Öffentlichkeits- und Transferarbeit.

Wir bieten Ihnen

• Onboarding: Der Vertragsbeginn ist ab 01.06.2026 möglich. Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung. Für diese Stelle ist eine 5-Tage-Woche mit 38,50 Stunden in Vollzeit angedacht. Der Vertrag ist befristet bis August 2027.

• Sicherheit: Über unseren Haustarifvertrag mit den Gewerkschaften GEW und ver.di erhalten Sie eine branchenübliche Gehaltszahlungen für pädagogisches Personal nach unserem Entgelttarifvertrag und 30 Arbeitstage Jahresurlaub pro Jahr.

• Mehr vom Gehalt: Ihnen steht das Angebot der Betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen eines Gruppenvertrages oder die Zahlung Vermögenswirksamer Leistungen zur Verfügung.

• Mehr Freizeit: Wir schenken Ihnen arbeitsfreie Tage am 24.12. und am 31.12. eines jeden Jahres.

• Personalentwicklung: Sie profitieren von unserem Weiterbildungsangebot, welches zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb unseres Stiftungsportfolios umfasst. Darauf sind wir besonders stolz.

• Gestaltungsfreiheit: Sie erhalten Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit der (Mit-) Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten.

• Teamorientiertes Arbeitsklima: Ein engagiertes Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit legt.

• Sinnstiftende Tätigkeit: Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Integration und gesellschaftlichen Teilhabe unserer Teilnehmer:innen.

• Flexibilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in Teil- oder Vollzeit bei uns tätig zu sein – ganz nach Ihrer individuellen Lebenslage.