Das werden Ihre WOW-Momente:
Als technische*r Taktgeber*in übernehmen Sie die Federführung für die Elektronik-Architektur unserer batteriebetriebenen Next-Gen-Produkte – und begleiten den gesamten Lebenszyklus von der ersten Idee bis zur Serienreife.
Sie verantworten die End-to-End Hardware-Entwicklung: Mit modernsten Tools spezifizieren, designen, simulieren und layouten Sie eigenverantwortlich analoge sowie digitale Schaltungen unter Verwendung neuester Hardware-Technologien und -Standards.
Sicherheit und Qualität fest im Blick: Sie entwickeln unter Berücksichtigung von Funktionaler Sicherheit (ISO 13849 / IEC 61508) und begleiten Ihre Baugruppen vom EMV-/ESD-Testing im hauseigenen Labor bis hin zur Serienfertigung bei unseren internationalen Fertigungspartner.
Werden Sie zum/zur Innovator*in: Sie treiben modernste Entwicklungs- und Effizienzmethoden wie Modularisierung, Design-for-Manufacturing oder AI-driven Development in unserer Abteilung aktiv voran.
Als globale Schnittstelle ziehen Sie abteilungsübergreifend an einem Strang und arbeiten eng mit unseren Software-, Mechanik- und Kabelbaum-Spezialist*innen sowie internationalen Entwicklungs- und Fertigungspartnern zusammen.
Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation – gepaart mit mehrjähriger Praxis in der Entwicklung digitaler und analoger Schaltungen sowie Leistungselektronik.
Erfahrene Nutzung von Altium 365 (oder vergleichbaren High-End-EDA-Tools) sowie ein fundiertes Verständnis für EMV-gerechtes Layouting und Signalintegrität.
Wertvolles Praxiswissen im Bereich Batterie-Applikationen und Leistungselektronik sowie Kenntnisse in Sensorik und IoT-Modulen.
Einen analytischen Kopf mit Hands-on-Mentalität, der Gestaltungsfreiraum schätzt und die kontinuierliche Prozessoptimierung als echte Chance begreift.
Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, um in unserem internationalen Umfeld auf allen Ebenen sicher und überzeugend zu kommunizieren.
Unser Kärcher WOW-Paket:
Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
Den Alltag flexibel gestalten: Gleitzeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Also: Wanna WOW with us?
Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Julia May | Recruiterin
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