Specialist Consolidation & Corporate Insurance Coordination (w/m/div.)

Bei Keenfinity schlägt unser Herz für innovative und professionelle Sicherheits- sowie Kommunikationslösungen – und das mit rund 4.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern weltweit. Unser Anspruch ist klar: Wir entwickeln mehr als reine Technologie – wir sichern, verbinden und bereichern die wichtigsten Momente im Leben.

Dieselbe Leidenschaft wie für unsere Produkte hegen wir auch für unser Arbeitsumfeld, welches auf Vertrauen, Wertschätzung und Eigenverantwortung basiert. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – mutig, kundenorientiert und mit einem starken Teamgeist.

• Mitwirkung bei der Erstellung des IFRS-Konzernabschlusses sowie der monatlichen Konzernberichterstattung
• Ansprechpartner/in für komplexe Bilanzierungsfragen nach IFRS und HGB sowie Beratung der nationalen und internationalen Konzerngesellschaften
• Sicherstellung der versicherungsvertraglichen Prozesse im Konzern zusammen mit den Versicherungsbrokern und den internen Fachbereichen
• Bereitstellung, Analyse und Aufbereitung von Daten für Ausschreibungen und Prämienkalkulationen sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen
• Laufende Pflege, Überwachung und Beurteilung von Versicherungspolicen
• Erstellung von Buchungsanweisungen, Abstimmung mit den Konzerngesellschaften sowie Sicherstellung korrekter Abbildung im Buchhaltungssystem und Dokumentation

• Ausbildung: erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen und Know-how: mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem internationalen Konzern, in einer IFRS-Grundsatzabteilung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft; fundierte Kenntnisse in den Rechnungslegungsstandards gem. IFRS (insbesondere IFRS 3, 9, 15, 16, IAS 36, IAS 37, IAS 38) und HGB; Kenntnisse mit einer Konsolidierungssoftware (LucaNet) sowie gute Kenntnisse mit SAP ERP 6.0 sind von Vorteil
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: analytische Stärke, strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz; ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Bereitschaft, operative sowie konzeptionelle Aufgaben zu übernehmen
• Sprachen: verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?

Sarah Wurm (Personalabteilung)

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Sie haben fachliche Fragen zum Job?

Franziska Gräf (Fachabteilung)

[email protected]