Standortleitung (w/m/d) für die Softwareentwicklung

Als Standortleitung trägst Du mit Deinem Engagement und Deiner Überzeugung maßgeblich zum Gesamterfolg des Unternehmens bei. Dabei bist Du weiterhin selbst aktiv in Projekten eingebunden und übernimmst zusätzlich fachliche Führungs- und Koordinationsaufgaben.

Diese umfassen insbesondere:

Fachliche Projektarbeit & Vertriebliche Unterstützung

• Du arbeitest eng mit Kundinnen und Kunden aus der Region zusammen
• Du unterstützt sie im Bereich Agile Software Engineering und entwickelst gemeinsam innovative Lösungen – etwa Web-Projekte in der Cloud, Mobile Apps, Anwendungen mit KI oder große verteilte Enterprise-Systeme
• Du erkennst frühzeitig Unterstützungsbedarfe und Geschäftschancen bei Kundinnen und Kunden und gibst diese proaktiv an den Vertrieb weiter
• Du sensibilisierst und befähigst dein Team, Vertriebschancen aktiv zu erkennen und weiterzutragen
• Du förderst standortübergreifende Zusammenarbeit und trägst dazu bei, Projekterfolge im Sinne der Interessen des Unternehmens zu ermöglichen

Unternehmerische Verantwortung

• Du übernimmst Verantwortung für die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Standorts
• Du behältst die wirtschaftlichen Kennzahlen des Standorts im Blick und steuerst diese aktiv (z. B. Budget, Umsatz, Auslastung, Rendite)
• Du verinnerlichst die Unternehmensstrategie und setzt sie am Standort konsequent um
• Du trägst Unternehmensentscheidungen transparent und verständlich in Dein Team

Mitarbeiterführung

• Du bist Vorbild für Dein Team und lebst unsere Werte, Arbeitsweise und Kultur im Alltag vor
• Du unterstützt und förderst aktiv die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden
• Du übernimmst Verantwortung für Personalentscheidungen und schaffst ein Umfeld, in dem Dein Team erfolgreich arbeiten und sich weiterentwickeln kann
• Du bist aktiv in den Recruiting- und Bewerbungsprozess eingebunden und wirkst an der Auswahl neuer Mitarbeitender für den Standort mit

• Branchenübergreifende IT-Projekte, z.B. aus der Mobilitäts-, Logistik-, Finanz- oder Energiebranche
• Freiräume durch flexibles und hybrides Arbeiten in Absprache mit Deinem Projektteam
• Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team
• Permanente Aus- und Weiterbildung
• Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm durch Belegschaftsaktien - andrena gehört andrenas
• Technische Ausstattung auch für den privaten Gebrauch