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HR Specialist

Descrizione Lavoro - HR Specialist


Plax Group, azienda leader nella produzione di componenti plastici per il mercato B2B, è da sempre sinonimo di innovazione, affidabilità e qualità. In un'ottica di continua crescita e sviluppo della propria organizzazione, ricerchiamo un/una HR Specialist da inserire all'interno del Gruppo.

 

Cosa farai:

Entrerai a far parte del team HR del Gruppo, affiancando la HR Director in un ruolo dinamico e trasversale, a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali. Il focus principale sarà la Ricerca e Selezione del personale, dalla definizione del profilo alla scelta del candidato, e come punto di riferimento per il personale su tematiche e problematiche quotidiane.

 

Nello specifico ti occuperai di:







o   Gestione delle fasi del processo di Ricerca e Selezione (raccolta delle informazioni relative alla Job Description e identificazione dei requisiti personali e professionali dei candidati da ricercare);
o   Creazione e validazione degli annunci da pubblicare;
o   Definizione e attivazione dei canali di reclutamento: portali specifici, social, sito web;
o   Tenuta contatti con eventuali Agenzie per il Lavoro e società di Ricerca e Selezione;
o   Convalida delle candidature tramite interviste telefoniche e screening dei CV;
o   Svolgimento delle interviste strutturate e tarate sul profilo;
o   Stesura della contrattualistica, sulla base del candidato individuato;
o   Alimentazione del database di gestione e selezione del personale;
o   Confronto e aggiornamento continuo con la Direzione Aziendale in merito allo stato delle ricerche aperte;

 


Requisiti

Chi sei

Una persona con esperienza consolidata in ambito HR, abituata a muoversi con autonomia nei processi di selezione, capace di porsi come punto di riferimento per il personale su tematiche e problematiche quotidiane, con buone doti relazionali e capacità di lavorare a contatto con figure aziendali di diversi livelli.

Competenze richieste:

o   Laurea preferibilmente in discipline umanistiche o economiche;

o   Esperienza professionale in un ruolo analogo, maturata presso aziende mediamente strutturate operanti in settori produttivi e/o presso società di Ricerca e Selezione del personale;

o   Buone doti relazionali, organizzative e gestionali;

o   Buone capacità di comunicazione scritta e orale;

o   Buona conoscenza dei sistemi informatici solitamente utilizzati nel ruolo (pacchetto Office, gestionali HR/ATS);

o   Buona conoscenza della lingua inglese;

 

Soft skills:

o   Approccio pratico e orientamento al risultato;

o   Autonomia operativa e senso di responsabilità;

o   Capacità di collaborare con interlocutori a tutti i livelli aziendali;

o   Problem solving e capacità di gestire le priorità in ambienti dinamici;

o   Buona attitudine al lavoro in team.

 

 

 

Cosa ti offriamo:

L'opportunità di entrare a far parte di un gruppo dinamico, multinazionale e in continua evoluzione, in cui potrai metterti alla prova in un contesto stimolante e crescere professionalmente a stretto contatto con la Direzione Aziendale.

o   Un ruolo di riferimento con visibilità sui processi HR di tutto il Gruppo;

o   Un contesto aziendale in crescita, con respiro internazionale (presenza in Europa, Nord Africa e Asia);

o   Possibilità di crescita professionale e di approfondire continuamente la propria specializzazione;

o   Un team di professionisti pronti a supportarti nel raggiungimento dei risultati;

o   Retribuzione commisurata all'esperienza e bonus legati alle performance.

 

Sede di lavoro: Trezzo sull’Adda (MI) 

Orario di lavoro: Full Time

 

Privacy:

I dati personali contenuti nel curriculum vitae saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018, in materia di protezione dei dati personali.







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