Responsabile Vendite - Store Manager

Posizione: Responsabile Vendite - Store Manager

Luogo: Perugia

Descrizione azienda: Agenzia dinamica e innovativa, operante nel settore degli eventi, specializzata nella creazione di esperienze uniche e memorabili e che si dedica alla progettazione, pianificazione e realizzazione di eventi su misura per i propri clienti, sta cercando un/una Responsabile Vendite - Store Manager per gestire e coordinare le attività del punto vendita, garantendo l’eccellenza del servizio e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Mansioni principali

• 
  

  Coordinamento e supervisione delle attività quotidiane del punto vendita.

  
  


• 
  

  Gestione e motivazione del team per garantire un servizio clienti impeccabile e il raggiungimento dei target di vendita.

  
  


• 
  

  Monitoraggio delle vendite e implementazione di strategie volte a migliorare i risultati commerciali.

  
  


• 
  

  Gestione delle scorte e ottimizzazione del riassortimento del magazzino.

  
  


• 
  

  Analisi dei dati di vendita e redazione di report per la direzione aziendale.

  
  


• 
  

  Organizzazione e supervisione di eventi e promozioni legati ai prodotti dell'editoria scolastica.

  
  


• 
  

  Cura dell'allestimento dello store, rispettando le linee guida aziendali.

  
  

Requisiti richiesti:

• 
  

  Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente.

  
  


• 
  

  Ottime capacità comunicative e relazionali.

  
  


• 
  

  Precisione, organizzazione e attitudine al problem solving. 

  
  


• 
  

  Gestione ordinata dei flussi operativi.

  
  


• 
  

  Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione.

  
  


• 
  

  Precisione, affidabilità e capacità di organizzare il lavoro in autonomia.

  
  


• 
  

  Disponibilità a lavorare su turni e in orari flessibili.

  
  


• 
  

  Flessibilità e capacità di lavorare in un contesto dinamico.

  
  


• 
  

  Buona conoscenza degli strumenti informatici e degli strumenti digitali.

  
  


• 
  

  Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività.

  
  

Offerta contrattuale:

• 
  

  Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato

  
  


• 
  

  Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali

  
  


• 
  

  Retribuzione competitiva, commisurata alla crescita professionale

  
  


• 
  

  Opportunità di entrare in un settore in continua evoluzione, dove ogni giorno porta nuove sfide e soddisfazioni

  
  


• 
  

  Formazione continua e crescita professionale all'interno dell'azienda.

  
  


• 
  

  Ambiente di lavoro giovane, stimolante, dinamico, professionale, e orientato alla crescita

  
  

• 
  

  Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità