Lean Agent - Nieuwegein

CEVA Logistics biedt wereldwijde supply chain-oplossingen om mensen, producten en leveranciers over de hele wereld met elkaar te verbinden. Wij zijn supply chain experts. We leven en ademen logistiek, elke dag. Bovenal geloven we dat het in de logistiek draait om mensen. Daarom bouwen we aan een wereldwijde cultuur van teamwork en respect. We moedigen initiatief aan en we betrekken en stimuleren ons diverse personeelsbestand om hun loopbaan binnen CEVA te laten groeien.

CEVA biedt een breed scala aan end-to-end, op maat gemaakte oplossingen in zowel Contract Logistics als Freight Management dankzij onze ongeveer 98.000 medewerkers in meer dan 1.000 vestigingen in 160 landen wereldwijd. Met de recente overname van het voormalige Ingram Micro Commerce & Lifecycle Services, bouwen we één van ’s werelds meest toonaangevende end-to-end eCommerce-serviceaanbiedingen door de toewijding en passie van onze mensen - de hartslag van onze organisatie. We groeien in een snel tempo, Do you "Dare to Grow" with us?

LEAN AGENT

JOUW ROL

Ter vervanging zijn wij op zoek naar een Lean Agent. Je maakt deel uit van de afdeling Operational Excellence binnen de area Mid-West. Jouw direct leidinggevende is de QESH (quality, safety, environment & health) & LEAN Lead en je zal werkzaam zijn op de locatie Nieuwegein. Daarnaast werk je nauw samen met de project engineers, supervisors en medewerkers binnen de site. 

WAT GA JE DOEN?

Als LEAN-agent ga je voor onze klanten op de locatie in Nieuwegein, CEVA-procedures en standaarden implementeren en door ontwikkelen. Jouw doel is om de site van informatie te voorzien waarmee het werk effectiever en efficiënter georganiseerd kan worden. Je draagt de principes van LEAN, Kaizen en 5S uit en vindt het leuk om bezig te zijn met cijfers. Zo ben je verantwoordelijk voor het verzamelen en uitwerken van belangrijke data en stuurinformatie. Ook ben je nauw betrokken bij audits en controles. Je signaleert afwijkingen en rapporteert deze aan je manager en de supervisors. In deze rol werk je veel samen met je collega’s op de site, het Management Team en in het warehouse. In jouw functie ben je verantwoordelijk voor: 

• Je collega's enthousiasmeren en meenemen in continu verbeteren (denk bijvoorbeeld aan het voorzitten van meetings over LEAN en het geven van workshops over 5S, Cycle-time metingen en Kaizens).


• Maandelijks verzamelen van data, hiervan grafieken en overzichten maken en deze delen met de stakeholders;


• Begeleiden bij het uitvoeren van kaizens en het beheren de administratie van (resultaten van) kaizens;


• Begeleiden en ondersteunen bij de jaarlijkse site classification en ISO-audits om de sites op die manier naar een hoger niveau te tillen;


• Beheren en coördineren van het 5S auditproces;


• Verantwoordelijk voor het documentenbeheer en zorgdragen dat werkinstructies en procedures jaarlijks geaudit worden;


• Aandragen van verbetermogelijkheden omtrent de inzet van LEAN binnen de area. 

WAAR ZIJN WE NAAR OP ZOEK?

Je bent iemand die altijd op zoek is naar verbetering, je bent goed bekend met LEAN en hebt ervaring met de toepassing ervan. Je hebt sterke analytische vaardigheden waarmee je naar de kwantiteit en kwaliteit van processen kijkt. Sociaal en communicatief ben je erg vaardig, zo weet je anderen te motiveren, overtuigen en adviseren. Ook het geven van presentaties en trainingen vind je leuk om te doen. Daarnaast ben je praktisch en heb je een probleemoplossende instelling. Je brengt de volgende kennis en ervaring mee:

• MBO/HBO werk- en denkniveau;


• Je beschikt over kennis van en ervaring met 5S en Kaizen;


• Veel ervaring met Microsoft Office en met name Excel; 


• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

WAT BIEDEN WE JOU?

Er is bij CEVA veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en ambities. We bieden volop carrièremogelijkheden en denken in kansen. 

• Een marktconform salaris tussen de €2.558 - €3.612 bruto per maand (inschaling afhankelijk van leeftijd en ervaring, excl. toeslagen);


• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen; 


• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging; 


• Winstuitkering van 3%, bij positieve bedrijfsresultaten;


• Pensioenregeling;


• Reiskostenregeling of NS Business Card; 


• Arbeidsvoorwaarden conform onze CEVA CAO; 


• Diverse doorgroeimogelijkheden;


• Een dynamische werkplek met gedreven collega’s;


• Een informele en transparante bedrijfscultuur. 

JOUW TOEKOMST

Solliciteer direct via onderstaande knop of neem voor meer informatie contact op met Marcel de Ruiter, Corporate Recruiter, via telefoonnummer: +316-13027303 (whatsapp mag natuurlijk ook) of mail naar [email protected]



Binnen CEVA hebben we gedreven en enthousiast recruitment team, mocht je iemand kennen die in aanmerking komt, laat het ons weten!

Binnen CEVA waarderen en stimuleren we professionele en persoonlijke groei. Middels ons aanbod van verschillende ontwikkelmogelijkheden, zorgen we samen dat jij succesvol kunt zijn! Deze rol is de eerste stap naar een breed carrièrepad binnen bij CEVA. De mogelijkheden om je eigen pad te bewandelen zijn eindeloos. We verwelkomen je graag bij CEVA voor een uitdagende carrière. DARE TO GROW!