Verpleegkundige Medische Hulpmiddelen (kantoortijden) | Alcura (Veghel of Meppel)

Over Alcura

Bij Alcura staat de patiënt centraal. Als Verpleegkundige Medische Hulpmiddelen help jij klanten met passend advies, instructie en begeleiding rondom medische hulpmiddelen, zoals bijvoorbeeld incontinentie- of wondmaterialen. Je combineert verpleegkundige expertise met heldere communicatie, zodat klanten zich zeker voelen in het gebruik van hun hulpmiddelen—thuis en in het dagelijks leven.

Alcura is leverancier van medische hulpmiddelen, ziekenhuisverplaatste zorg en verpleegkundige diensten op locatie. Voor deze vacature kom je te werken binnen Alcura Medische Hulpmiddelen. Je kunt solliciteren voor ons team in Veghel of Meppel.

Jouw werktijden

Een belangrijk voordeel: je werkt kantoortijden (geen avond-/nacht-/weekenddiensten). We zoeken bij voorkeur iemand voor 32 uur per week, maar 24 uur is bespreekbaar. Voorkeur voor werkdagen: woensdag en vrijdag.

Jouw rol

Als Verpleegkundige Medische Hulpmiddelen ben jij het inhoudelijke aanspreekpunt voor cliënten en zorgverleners bij vragen over medische hulpmiddelen. Je brengt de zorgvraag zorgvuldig in kaart met klinisch redeneren en vertaalt dit naar passend advies, instructie en educatie, zodat cliënten de juiste hulpmiddelen veilig en doelmatig kunnen gebruiken. Tegelijk zorg je voor een complete en correcte vastlegging in de systemen en stem je waar nodig af met collega’s of gespecialiseerde verpleegkundigen, zodat de zorg rondom inzet en levering van hulpmiddelen soepel en volgens afspraken en protocollen verloopt.

Wat ga je doen

• Telefonisch contact met klanten en zorgverleners: je adviseert over doelmatig en adequaat gebruik van medische hulpmiddelen volgens werkinstructies en protocollen.
• Je voert intakes, (her)profileringen en jaarlijkse evaluaties uit om te zorgen dat klanten de juiste materialen (en juiste hoeveelheden) geleverd krijgen.
• Je bespreekt ervaringen van klanten met materialen uit proefpakketten.
• Je treedt (namens de apotheek) op als vraagbaak voor klanten en zorgverleners.
• Bij complexere casuïstiek overleg je waar nodig met een gespecialiseerde verpleegkundige.
• Je legt klantbeoordelingen en relevante informatie zorgvuldig vast in de administratieve systemen.
• Je houdt je kennis actueel door het bespreken van casuïstiek en het volgen van trainingen (met als doel: hoog kwalitatief advies en educatie).

.

Wat bieden wij jou

• Een belangrijk voordeel: je werkt kantoortijden (geen avond-/nacht-/weekenddiensten).
• Een inhoudelijke verpleegkundige functie waarbij je écht impact maakt, met de patiënt als uitgangspunt.
• Werken binnen een team dat kennis deelt en samen casuïstiek bespreekt.
• Mogelijkheid om thuis te werken.
• 24–36 uur per week (voorkeur 32-36 uur).
• Voorkeur werkdagen: woensdag en vrijdag.
• Salaris volgens CAO Apotheken – schaal 7.
• Standplaats: Veghel of Meppel.

Wat breng je mee

• Afgeronde opleiding verpleegkundige niveau 4 of 5, inclusief BIG-registratie.
• Inschrijving in het kwaliteitsregister V&VN is een pré.
• Competenties die bij je passen:
• Cliëntgerichtheid
• Integriteit
• Mondelinge communicatie
• Beoordelingsvermogen (klinisch redeneren)
• Stressbestendigheid
• Samenwerken

Pré, maar niet noodzakelijk:

• Minimaal MBO werk- en denkniveau
• Ervaring binnen de zorg
• Engels (mondeling) is een pré

Solliciteren

Wil jij verpleegkundige zorg en advies bieden op een manier die past bij het leven van de patiënt—met regelmaat, kantoortijden en een professioneel team om je heen? Solliciteer dan als Verpleegkundige Medische Hulpmiddelen bij Alcura in Veghel of Meppel.

What Cencora offers

​Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

Affiliated Companies

Equal Employment Opportunity

Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email [email protected]. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned