Bijbaan Verzorgende IG

Ben je student in opleiding tot Verzorgende IG en zoek je een flexibele bijbaan waarin studie en werk goed samengaan? Als student Verzorgende IG werk je als bijbaan in de ouderenzorg op één of meerdere zorglocaties of in één van onze wijkteams van Careyn gevestigd in Zuid-Holland. Je kunt zelf bepalen waar en wanneer je werkt. Zo heb je de keuze uit diensten die passen bij je rooster. Een mooie kans om theorie direct in de praktijk brengen, met de vrijheid om werk en studie op eigen manier te combineren.

Dit ga je doen

Ouderen ondersteunen bij de dagelijkse verzorging, zoals helpen bij wassen en aankleden. Verpleegkundige handelingen uitvoeren die passen bij de opleiding en stage-ervaring, denk aan werken met de tillift of hulp bij medicatie. Je werkt samen met ervaren collega's die graag kennis delen en ondersteunen. En doet praktijkervaring op in de ouderenzorg die aansluit bij wat geleerd wordt tijdens de opleiding.

Wat werken in dit team aantrekkelijk maakt

Bij Careyn heb je volledige controle over je eigen werkrooster en diensten. Je kunt kiezen voor afwisseling op verschillende locaties of juist een vaste werkplek. Daarnaast bepaal je zelf of je je salaris wekelijks of maandelijks wilt ontvangen. Je verdient een goed salaris, aangevuld met toeslagen voor avond- en weekenddiensten, en profiteert van extra verlofmogelijkheden én begeleiding door ervaren collega’s.

Wat je van ons mag verwachten

• Salaris volgens cao VVT, FWG 20: € 2.404,03- € 2.960,90 (o.b.v. 36 uur). Dat betekend een uurloon van minimaal €15,36 bruto per uur.

• Wekelijkse uitbetaling van gewerkte uren via DuoZorg Flexpert.

• Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.

• Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.

• Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling.

• Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.